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2021-03-04
弹性福利是现在大多数干流企业比较推崇的方案了,还只知道过节发购物卡或者发实物的HR早就落后啦!企业弹性福利(FlexibleBenefit),作为一种新型福利解决方案,应运而生。它以人性化办理为指导思想,在公司整体分...
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2021-03-04
在企业中,老板的好与坏是一个永恒的话题。老板影响的不只是职工个人的荣辱升官,还有整个企业的命运与前途。那究竟什么才是好老板呢?今日我就为我们盘点一下世界上最好的老板!移动电商BOXED为每位全职职工付2万...
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2021-03-04
当人们还沉浸于各类节日剁手买买买时,各大企业的HR却无心顾及,早已静心于预备职工的公司福利。公司福利是企业中非常重要的福利举措之一,发放地好坏与否,直接会影响到职工对企业的认知与情绪,也影响着职工对企...
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2021-03-03
前段时间跨年聚会,几个朋友凑在一起,喝完酒就开始凡尔赛了。说实话,那些不经意间透露自己刚交完新房首付、喜提一辆新车的讲话,都没能触动我的柠檬神经。可是一个在外企上班的老哥,云淡风轻地说出公司按1:4给...
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2021-03-03
发放节日福利是许多企业的常规。除了预算之外,在策划计划之前,HR还有必要留意节日福利发放的合规性问题。根据财企(2009)242号《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》指出,企业员工福利费是指企业为员...
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2021-03-03
每到节假日,朋友圈就会被各种企业福利刷屏。不出意料,夸耀与吐槽并存,高兴与失落共有。其实各行各业对于职工福利的了解各不相同,但归根到底这是企业对职工辛苦工作的认可,一起也是留住人才调动职工积极性的方...
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2021-03-03
福利的挑选应该对企业本身的福利进行盘点、整理和核算,在弹性福利的规划和方案中挑选的尤为重要。企业部分应考虑三点:平衡,降低企业运营本钱,满足员工福利。供需:企业需要满意平衡点的技术和能力;喜好:企业福...
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2021-03-02
1.公司买了口罩配发给员工上班时候佩带使用。建议计入劳动保护费。借:管理费用等-劳动保护费借:应交税费-应交增值税-进项税额贷:银行存款2.公司也买不到口罩,每人每月发200块钱,让员工自行购买口罩上班。建议...
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2021-03-02
误区一:疫情期间,公司复工时为了预防新型冠状病毒,一致购买的口罩,并发放员工要求上班必须佩戴,归于“应付员工薪酬-福利费”的领域。纠正:以上了解是过错的,应归于企业实践产生的合理的劳动维护开销,答应...
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2021-03-02
公司福利计划方案是一个比较抽象的概念,一般是指企业为职工供给的非薪酬收入福利的综合计划方案。而从现代人力资源办理的角度看,公司福利计划是指企业为职工供给的非薪酬收入福利的一揽子计划。所包含的项目内容...
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员工节日福利:小礼物,大心意
2026-01-09
员工节日福利:从“例行发放”到“用心抵达”
2026-01-09
员工节日福利:以心换心,让关怀真正“被需要”
2026-01-09
员工节日福利:从“发一份礼”到“暖一颗心”
2026-01-09
员工节日福利:不止于礼,更在于心
2026-01-09
企业员工福利App:提升员工满意度的利器(如何通过企业员工福利App提高团队凝聚力和工作效率)
2026-01-09
住房公积金是不是员工福利?(住房公积金是否属于员工的法定福利待遇)
2026-01-09
国企员工福利全面解析(国企员工福利待遇与职业发展分析)
2026-01-09
员工福利公司宿舍:提升员工满意度的关键(如何通过公司宿舍提升员工福利与工作效率)
2026-01-09
工会员工福利对职工的重要性(工会如何提升员工福利改善职工生活质量)
2026-01-09