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2021-03-09
员工薪酬,是指企业为取得员工供给的服务或免除劳作联系而给予的各种形式的报酬或补偿。员工薪酬包含短期薪酬、离任后福利、解雇福利和其他长时间员工福利。企业供给给员工爱人、子女、受赡养人、已故员工遗属及其...
查看详情2021-03-09
企业生产经营过程中,将自产产品作为福利发放给职工的,应经过“应付职工薪酬”科目进行相关的账务处理。自产产品作为福利发放怎么做账?发放时:借:应付职工薪酬——非钱银性福利贷:主营业务收入(非钱银财物的...
查看详情2021-03-09
逢年过节职工们都兴奋不已,可是对于HR来说实在是头大。节日年年有,本年企业节日福利又要发什么?悲催的职工们早已感受到企业“原封不动”的关心,端午节=粽子,中秋节=月饼,或者福利老三样:大米、食用油、洗衣...
查看详情2021-03-09
人才的重要性显而易见,在市场竞争日趋激烈的现在,越来越多的企业开始关注职工体验,同时更多地展开职工关怀活动。职工关怀所涉及到的方面是很广泛的,这儿要提醒HR朋友们,以下千万两点不能忽视。第一点是对职工...
查看详情2021-03-09
对于一个企业来说,除了在运营过程中为营销和感谢客户购买礼品之外,为了职工的福利也需求购买礼品。赠送福利礼品不只能够提高企业的凝聚力,还能够提升职工的作业满足度,添加作业热情,努力作业,添加公司的整体...
查看详情2021-03-09
任性的95后职工,让HR烦恼:不少95后第一份工作做不到一年就离职了,频频换岗也是常态。企业想要留住这些任性的95后职工,确实是要多花点心思。在人力资源管理方面,职工福利在保存人才上有着重要的效果,但是传统...
查看详情2021-03-09
2020年闰四月,造成2020年10月1日为中秋节和国庆节重合,国庆节放假调休时刻为10月1日到10月8日,10月10日正常上班。所以说,中秋节也不远了,假如能给职工发放中秋福利就更好了。其实对于不少企业来说,逢年过节...
查看详情2021-03-09
2020年的疫情让很多企业更加重视职工健康管理。那么,企业能够从哪些方面来加强职工健康管理呢?调研显现,56.1%的企业表示正面对职工不良身心健康状况引发的一些困扰。职工不良身心健康状况会给企业形成工作效率...
查看详情2021-03-09
当代社会的企业管理和人力资源管理,都越来越着重人性化。关爱职工,提高职工的幸福感,也成为人力资源部门的一项重要的作业内容。假如一家企业的许多职工在作业时能感到美好,那么这家企业的经营必定不会差。越来...
查看详情2021-03-09
人们不仅在个人日常生活中面临思想健康问题,与作业有关的压力以及抑郁也困扰人们良久。于组织而言,积极采用方式改进这一现状,创造活跃健康的企业文化迫不及待,协助激励员工健康快乐的作业。已然要创造活跃健康...
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