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什么是激励性薪酬？激励薪酬如何设计?
2021-10-18
如果员工工资低于同行业其他企业，甚至达不到行业平均水平，企业很难维持员工，包括优秀人才，继续为企业服务。因此，企业薪酬体系的设计需要激励。什么是激励薪酬？优秀的薪酬设计必须鼓励人们更好地创造价值，而...
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国企评估福利效果时,更侧重员工敬业度？
2021-10-18
说到企业福利，很多人都会有这样的认知。国有企业积极寻求变革，在企业福利领域明显领先于外国企业和民营企业。今天，我们从各个维度来看国有企业的福利管理和实施。福利战略和目标的实现:70.4%的国有企业有独立完...
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员工福利平台：企业需要进行薪酬调查吗?
2021-10-15
企业资源总是有限的。作为HR，要科学合理地控制薪酬成本，充分发挥每一分钱的最大价值，为员工提供最佳利益，吸引人才。新一代年轻人面临着越来越大的生活压力，总是试图在定薪谈判中获得溢价。因此，在未来，薪酬...
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员工福利平台哪些措施能帮助企业有效保留人才呢?
2021-10-15
假期结束后，离职高峰即将到来，最近负责招聘的HR忙得不可开交。此时，企业总能更好地认识到保留人才的重要性。那么，有哪些措施可以帮助企业有效保留人才呢？首先要注意员工激励。对表现优异的员工要及时给予认可...
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员工福利平台整理了薪酬管理中最重要的八个问题
2021-10-14
工资无疑是所有职场人都非常关心的问题。对HR而言，如果能帮助企业制定合理的薪酬管理制度，也能更好地吸引、保留和发展核心员工。虽然HR最终不能决定是否能为员工支付更具竞争力的工资；但在专业领域，HR可以通过...
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金融行业对节日福利更为重视？
2021-10-14
节日福利是企业普遍非常重视的福利。今天我们来看看金融业节日福利的实施情况。金融业更注重节日福利，希望向员工传递关怀。其中，非常重视的比例为30.2%，高于所有平均水平。总的来说，非常重视和更重视的比例达...
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这些年,“别人家的福利”常常让职场“打工人”羡慕不已
2021-10-13
在激烈的人才竞争中，你的企业有信心吸引优秀人才吗？员工福利除了提供有竞争力的薪酬外，也是企业吸引人才不可或缺的筹码。您的员工福利制度是否健全？福利项目是否满足了员工的普遍需求？有没有个性，有创意的福...
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福利plus|重阳好礼在这里，全场4.5折起
2021-10-13
节日由来（图源网络）传统习俗01登高,旅游重阳节首先有登高的习俗，金秋九月，天高气爽，这个季节登高远望可达到心旷神怡、健身祛病的目的。02佩茱萸民间认为九月初九也是逢凶之日，多灾多难，所以在重阳节人们喜...
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福利宣导对员工福利感知很重要
2021-10-12
目前，企业越来越重视员工福利。据悉，超过60%的企业表示，未来两年将增加员工福利项目或增加福利投资。商业补充保险和健康管理福利高度重视，其次是补充养老/企业年金/储蓄计划和培训教育。从企业性质来看，更多...
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公司发的员工生日福利礼物能不能有点新意?
2021-10-12
说到生日礼物，每个人里应该都很开心，但是说到公司送的员工生日礼物呢？一定有些工作场所的人会露出尴尬的微笑。例如，一个不喜欢甜食的单身女孩在生日那天收到了她的员工的生日礼物：一个品牌的蛋糕兑换券。你说...
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