常态下的员工福利多样化

负责福利采购的HR/采购来说！如何才能够满足员工对福利多样化和个性化的需求！

伴随着高新科技的持续发展趋势，经济形态的日渐变化，企业市场竞争归根结底是优秀人才的市场竞争，而员工福利做为薪资福利系统软件的一个关键构成部分，在挺大水平上早已变成企业吸引住和吸引高层次人才、激起和激...

【整车风彩】公司员工福利多多的，职工美满幸福共享自行车大家都很了解，也很受众多盆友的热烈欢迎，见到街上到处都是五颜六色的共享自行车，集中体现出时期在发展。长城汽车哈弗也是开拓创新，近期街上又发生了一...

新一波高校招聘序幕早已打开，学生就业、研究生考试、出国留学、自主创业，现如今的年青人有着大量的挑选，这使她们对第一份工作中抱有更高的规定与期待。前不久，中国领跑的人力资源管理服务提供商boss直聘(NASDA...

如今经济形势并不被看好，公司往往很难满足员工的涨薪要求，许多人有了新的职业规划，或要试着换个新“饭碗”。为了留住优秀员工，你需要很好地平衡内在和外在的激励因素。你要想明白，“做点什么，总比什么都不做...

经济新常态背景下，虽然一些企业已经认识到员工福利管理对于企业发展的重要作用，但是由于相关专业人才的缺乏等原因，导致我国企业在进行员工福利管理的实际操作中遇到诸多问题，没有切实发挥员工福利的激励作用。...

吓住我了！绍兴某公司员工福利绝世出境旅游、生日趴全是常态化现阶段在惹人！！！提前准备不充足没追上嘉兴19楼之前的招骋蓝瘦、平菇？喜讯，喜讯！嘉兴19楼惹人啦！！都说19楼人高颜值褔利多赶紧来跟大家在轻轻松...

前言：一切管理模式方式都是有其可用的前提条件和标准优秀的人力资源资源优化配置核心理念和方式在公司中也存有多样化应用情景展现：一切管理方法观念和管理方案都是有其可用的前提条件和标准，离开可用前提条件和...

员工午餐福利是专门为企业设计的员工午餐解决方案，兼顾补贴发放和统一供餐两种模式，满足企业对员工午餐福利的多样化需求。补贴发放:企业以午餐金额的形式向员工发放午餐福利预算，员工登录APP，自由兑换所需商品...

崇尚自在与个性的90后、95后年轻人成为了职场主力军，传统的一刀切的职工福利已经不能再适应现今职工关于福利的需求了。越来越多的企业开始采用弹性福利来满足职工的多样化需求。弹性福利使企业在整体把控福利预算...

人才是企业的宝藏。如何让这些宝藏闪耀？这就需要挖掘员工的潜力，激发企业内部的活力。当我们研究很多知名企业和最好的雇主时，我们发现这些企业非常尊重员工，珍惜员工，这是激发员工工作热情，与企业共创辉煌的...