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2021-01-22
年初,不少企业的HR要做明年的计划和预算了。在企业福利方面,弹性福利近年来成为越来越多的企业会选择的福利实施方式,特别是在崇尚自在和个性的现今社会,年轻人对于传统的福利实施方式的感知度不高,福利应有的...
查看详情2021-01-22
企业是由不同年纪不同性情的职工组成的,怎么打造出彩、满意度高的职工生日福利方案,是让许多HR头疼的工作。不少企业会举行生日会,那么,策划成功的生日会有哪些需留意的地方呢?今日我们就来分享一下最普遍,最...
查看详情2021-01-21
每逢过年过节,企业总是会给职工发放一些福利,咱们常见的有端午发粽子、中秋发月饼,也有的企业发的是超市购物卡。这儿就需求留意,职工福利在财务处理上需十分细致谨慎,由于一不小心就会让福利变成负担,让我一...
查看详情2021-01-21
一、企业福利费的内容 (一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部分所产生的设备、设施和人员费用,包含员工食堂、员工澡堂、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部分的设备、设施及维修保养费用和福...
查看详情2021-01-21
同样是打工人,你们的职工福利是在拉仇恨吗?我想对正邦人说,是的。11月17日下午2点30分,九辆宝马X5顺次驶入正邦集团总部园区,与一辆保时捷成一字型排开,局面非常壮观……低调做实事,高调谢职工。据悉,本次...
查看详情2021-01-21
正如肖教师所说,福利上噱头搞得飞起的公司或许不是好公司。什么零食饮料供应、部分定时团建这种每个公司都有的,可操作范围过于广泛的,小编就不拿出来说了(并不是说我司没有的意思)。粉笔的福利都是货真价实的...
查看详情2021-01-21
数字化年代,企业福利的办理与施行方式也应该与时俱进。HR若想要高效施行企业福利,就要了解弹性福利平台。在企业整体把控福利预算的基础上,弹性福利能够给予职工自由挑选的权利,而一般企业施行弹性福利,都会运...
查看详情2021-01-21
企业员工生日福利,不再千篇一律,不再众口难调。HR也不用叫喊,“我太难了!”从企业视点来看,员工生日会在所有的福利中称得上是最划得来的福利!其可行性高、投入少、涵盖全员、员工受欢迎程度高,简单到达预期...
查看详情2021-01-20
在企业人工成本预算中,福利预算是除薪酬预算以外较为重要的组成部分之一。今天,咱们就跟大家一同聊聊企业福利预算怎么做?面临疫情冲击,怎么从企业成本和职工满意两层视点,拟定最优的福利预算? 在开端探讨福...
查看详情2021-01-20
集团公司本年万人的健康体检任务虽受疫情影响进展比从前稍慢但截至12月4日已有105183人完成体检超计划方案3000多人近年来,员工身体健康状况一向受到集团公司重点关注,特别是在本年初许诺办好的“十二件实事”中...
查看详情探讨员工福利与工会费用支出的关联性(如何通过工会费用有效规划员工福利策略)
2024-10-08
解析企业员工福利费额度设定与影响(企业如何合理规划员工福利费额度以提升员工满意度)
2024-10-08
揭秘铁路员工福利待遇:全面解析行业优厚政策(深入探讨铁路系统员工福利与职业发展机遇)
2024-10-08
员工福利费增值税抵扣政策解析(深度探讨员工福利费增值税抵扣的适用条件与限制)
2024-10-08
优化员工福利:企业如何有效发放自产产品作为福利
2024-10-08
企业社工如何促进员工福利的全面提升(企业社工在构建高效员工福利体系中的关键作用与策略)
2024-10-08
探讨员工福利特点的多维选项(深入分析企业吸引人才的员工福利特色选项)
2024-10-08
【重磅公告】管理层及优秀员工年度福利政策通知(全面解析管理层与优秀员工专享福利提升计划)
2024-09-30
中华全国总工会详解员工福利发放政策(深入探讨中华全国总工会员工福利发放的具体实践与标准)
2024-09-30
创意命名:打造吸引人的员工福利栏目标题(员工福利栏目命名策略与最佳实践案例分析)
2024-09-30