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2021-10-09
生日是每个人最特别的节日。当我还是个孩子的时候,生日是一个盛大的场合。当我收到父母和关系良好的孩子送的生日礼物时,我真的很高兴花,比新年拿到新年的钱更快乐!随着年龄的增长,很多人对生日并不像小时候那...
查看详情2021-09-30
员工体验是近年来人力资源圈非常流行的一个词。一些企业还设立了员工体验官等职位。新的一年已经过去一个月了。你的企业对如何提高员工体验有什么规划?为了提升员工企业,可以从以下几个方面进行:首先要明白,大...
查看详情2021-09-28
2021年09月23日,由智享会举办的“第二十八届中国薪酬福利展示会”以及“第三届中国企业灵活用工大会”在深圳大中华喜来登酒店隆重举行。本次大会为上千位HR精英提供了一场人力资源行业展览盛宴。作为行业领先的员...
查看详情2021-09-26
在人才竞争日益激烈的今天,企业福利对求职者的吸引力越来越明显。员工需求的多样化促进了企业福利的升级和变革,越来越多的企业将福利作为人力资源的独立模块进行规划。2020年制定独立完整福利战略的企业占60%以...
查看详情2021-09-23
目前,企业在文化建设中通常面临三大问题:1.企业文化只有口号和口号;2.企业文化宣传不足;3.企业文化活动普及率低。据悉,近90%的企业制定了自己的企业文化,但企业文化的完善程度存在较大差异,其中完善程度较高...
查看详情2021-09-18
企业在实施员工福利时,要在预算、实施难度、员工满意度等方面做好平衡,在既定预算下,尽量简化福利管理,提高效率,提高员工满意度。如今,越来越多的企业采用灵活的福利模式来实施员工福利。弹性福利不仅能有效...
查看详情2021-09-16
如今,员工的需求越来越多样化和个性化。HR在实施企业福利项目时,会发现难以调整的问题比以前更加突出。如果企业福利不能很好地满足员工的需求,如果员工收到的福利不需要或不喜欢,员工不会因为这些福利而高兴,...
查看详情2021-09-14
威廉·詹姆斯(W.James)教授在对员工激励的研究中发现,按时计酬的分配制度只能使员工发挥20%~30%的能力,但是如果员工得到充分激励,他们的能力可以发挥80%~90%。很明显,激励的效果有多大,有没有激励对员工发挥...
查看详情2021-09-10
企业员工福利采购高峰即将到来。人力资源部希望在预算有限的情况下,让员工对员工的福利满意,这的确有点困难。企业要面对不同年龄、不同需求的员工。统一发放年货礼包相对简单,但很难让员工满意。事实上,HR可以...
查看详情2021-09-08
漫画源自“黄一刀有毒”嘿嘿,弹指一挥又是一年一度的教师节,感恩与熊孩子们斗智斗勇,呕心沥血的老师们!值此教师节,福利PLUS感恩教师节,福利大派送来了!点击下方图片,进入福利抽奖活动,即可参与抽奖,有机...
查看详情企业福利:构筑员工与企业共赢的基石
2025-05-14
企业福利:构建员工关怀与企业发展的桥梁
2025-05-14
企业福利:激发员工潜能,推动企业成长
2025-05-14
企业福利:打造员工幸福与企业发展的双赢局面
2025-05-14
企业福利:构建员工满意与忠诚的基石
2025-05-14
企业福利:提升员工幸福感与企业凝聚力的重要途径
2025-05-14
企业福利:构建和谐劳动关系与促进员工发展的桥梁
2025-05-14
企业福利:塑造员工忠诚与企业文化的双重引擎
2025-05-14
企业福利:构建员工幸福与企业发展的双赢桥梁
2025-05-14
企业福利:激发员工潜能与增强企业凝聚力
2025-05-14