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2021-07-08
时许年终,中国香港各组织又繁华地进行了薪酬调研,虽然当地住户全年收入稳步增长,但充分体现香港人月收益均值状况的“本人入息中位值”却仍然在1.2万港币上下止步不前,在校大学生2021年大学毕业新员工入职薪酬...
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2021-07-08
眼睁睁盼了一年,2013年的年终奖金总算快到“碗”里来啦。2021年年终奖金的平均怎样?你的年终奖金是“蒸蒸日上”、遭受“货币紧缩”,或是悲惨的被“腰折”?牛年将要来临之际,自视作企业“宝马良驹”的员工们,...
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2021-07-08
昨天下午,深圳市长许勤主持人举办市人民政府五届101次常务会。大会决议并标准根据了2014年最低工资标准规范调节相关计划方案。依据计划方案,自2022年2月1日起,深圳市全日制教育学生就业员工月最低工资标准规范...
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2021-07-08
薪酬设计方案针对HR而言是个难点,一个薪酬设计方案得是不是有效,关联到员工的可靠性,更为关联到公司的发展趋势的可靠性,可是通常工资设计方案并不是那麼顺利,下列汇总HR在做薪酬设计方案的情况下最非常容易发...
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2021-07-08
浙江坐落于长江下游,夏季天气炎热多,建筑工人、环卫工人等技术工种在夏季干活儿的情况下较为艰辛,有一些乃至会中署。依据国家相关要求,公司要在酷热自然环境中往员工付款高温费,地区上都是有分别规范。那麼,...
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2021-07-08
加班加点,很多人全是不愿意的,可是加班加点能够有一定的赔偿,而且,赔偿的额度一般全是平常薪水的非负整数,因此很多人依然会挑选加班加点挣到一些钱。有关加班加点,假如说能够补休得话一般就沒有加班工资了。...
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2021-07-08
针对轮休,大部分人是十分掌握的,日常生活,一些公司当因为生产制造必须时,便会分配轮休,轮休尽管十分艰辛,但有一定的轮休报酬。一般而言,轮休的报酬要比一切正常工作中的报酬要高一些。即然有那样的报酬,那...
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2021-07-08
在工作中日常生活之中,因为各式各样的缘故,员工很有可能会挑选向用人公司报请离职。离职的方法有很多种多样,在其中有一种便是急辞。急辞这类方法很有可能会给公司产生很大的损害,因而在我国劳动合同法针对急辞...
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2021-07-08
伴随着夏天的来临,天气炎热也如期而至。针对在岗位上的员工们,户外工作增加了工作中的难度系数。因而,做为赔偿,国家规定用人公司必须向员工付款高温津贴。不一样得大城市高温津贴现行政策略有不同。那麼,江西...
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2021-07-08
未婚生子,离婚小说,这种数千年来的传统式如今依然是在我国的流行见解。但接踵而来很有可能会造成一些别的的危害,例如已经工作中的女士为了更好地安胎必须请假,实际上,这类请假是被在我国相关法律法规所容许、...
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元旦员工福利采购:从“发一份礼”到“暖一群人”的管理进阶
2025-11-21
元旦员工福利采购:以心意为礼,以尊重为核
2025-11-21
元旦员工福利采购:从“发福利”到“传心意”的温暖升级
2025-11-21
元旦员工福利采购:以精准关怀,开启温暖新岁
2025-11-21
元旦员工福利采购:从“发一份礼”到“暖一颗心”的温情实践
2025-11-21
元旦员工福利采购:从“统一发礼”到“精准暖心”的管理升级
2025-11-21
元旦员工福利采购:以心为本,让关怀精准抵达
2025-11-21
元旦员工福利采购:从“发一份礼”到“暖一群人”的管理进阶
2025-11-21
元旦员工福利采购:从“统一发放”到“个性关怀”的温暖升级
2025-11-21
让每位员工都被“看见”:新时代元旦福利采购之道
2025-11-21