0755-86212290
工作日 9:00-18:00
董明珠倾尽两年赢利给职工分房，对此你怎么看？
2021-03-01
近日，董明珠在专访中谈到怎么安稳人才队伍问题时表示，为了给职工安全感，现在开始逐年完善，终究每个职工一套房，并且是两室一厅。董明珠还再次着重是格力的每一位职工，不仅是技术人员，中心人员，而是所有在格...
查看详情-
-
不要让职工在不得不离职时，才获得应得的薪水
2021-03-01
许多公司都是按商场顶尖水平的某个百分比来设定薪资规模，比方80%，这样既能保证公司的薪资水平有必定竞争力，也不至于让公司承担太大的本钱。可是，当时的商场需求和薪酬调研不足以成为公司付薪的指南，由于它反...
查看详情 -
怎么让职工像老板一样工作？
2021-03-01
怎么才能让职工像老板相同工作呢？信赖这是许多老板们的愿望。麦考德以为，假如你想让职工像老板、像高层管理者相同工作，那么你就要培育他们的高层管理者的视野，让一切职工都清楚公司的事务是怎么运转的。在奈飞...
查看详情 -
奈飞：伟大的工作与福利无关
2021-03-01
越来越多的人把职工福利当作一个公司是否具备竞争力的衡量标准。乃至，福利战役已经激化到了一个荒唐的程度。咱们都在比拼是不是有更好吃的食堂，更完善的健身房，更好的游乐设备，以及带薪年假，商业保险，乃至医...
查看详情 -
奈飞公司：只招成年人！
2021-03-01
只招成年人！相信咱们看到这句话都会大吃一惊。莫非还能招聘未成年人吗？其实，奈飞对成年人的定义是不相同的。他们以为的成年人，是那些巴望应战，并愿意为此付出努力的人。成年人最巴望的奖赏是什么？是成功。汤...
查看详情 -
奈飞是一家有意思的公司
2021-03-01
伟大的工作与福利无关。你能为职工供给的最好的福利，不是请客吃饭和团队活动，而是招募最优异的职工，让他们和最优异的人同行！奈飞是一家有意思的公司。或许知道这家公司的人并不多，可是信赖许多人看过它制造的...
查看详情 -
企业怎样与员工保持良性关系，员工礼品少不了
2021-02-26
企业怎样与职工之间保持良性的关系，是现在很火热的一个话题。今天咱们就从企业怎么给新职工预备入职礼物的角度上来入手，分析一下有哪些入职礼物最表现人文关心。妇女节是一个特别的节日，许多单位肯定要开始筹划...
查看详情 -
哪些节日公司会给职工发放福利？
2021-02-26
假节日的福利是每个职工应该享受的待遇，一般来说每个国假公司都应该发一些福利给职工，鼓舞职工愈加努力工作，愈加进步，给公司带来更大的效益，一般来说发福利的节日包括：新年、端午节、中秋节等，依据节假日的...
查看详情 -
哪些费用可以计入福利费
2021-02-26
根据《国家税务总局关于企业薪酬薪金及员工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）规则：“三、关于员工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规则的企业员工福利费，包含以下内容：（一）尚未实施别离办社会...
查看详情 -
拿去即用的公司职工福利制度准则
2021-02-26
职工福利管理制度准则第一章总则第一条:为规范公司福利管理准则，使福利管理作业更加科学合理化，特修订此准则。第二条:本准则适用于公司总部和部属各门店一切正式职工及试用职工。第三条:本准则由培养处人力资源...
查看详情
最新资讯
-
别再拍脑袋了！一份让员工尖叫的福利政策设计指南
2025-11-07
-
福利革命2025：从“发福利”到“赢人心”的科学跃迁
2025-11-07
-
未来已来 —— 2025员工福利设计新范式：从“发福利”到“赢人心”
2025-11-07
-
员工福利不是成本，是投资回报率最高的“人才引擎”
2025-11-07
-
从“千人一面”到“一人一策”：2025年员工福利政策设计的破局之道
2025-11-07
-
你的福利政策，员工真的想要吗？—— 一份基于真实需求的福利设计框架
2025-11-07
-
以人为本，智启未来 —— 科学设计员工福利政策的五大支柱
2025-11-07
-
别再拍脑袋了！一份让员工尖叫的福利政策设计指南
2025-11-07
-
从“千人一面”到“一人一策”：2025年员工福利政策设计的破局之道
2025-11-07
-
未来已来 —— 2025员工福利设计新范式：从“发福利”到“赢人心”
2025-11-07
相关标签
热门资讯
粤公网安备 44030502007904号