员工福利主要是企业薪酬管理体系的重要组成部分之一，员工福利主要包括健康体检、带薪假期或者节日礼品等形式。作为奖励发放给企业成员。对于企业管理来说适当的现金激励员工是可以达到一个积极向上的工作氛围。

但是对于员工的奖励如果是现金奖励的方式，那就属于员工收入。当然这部分奖励是需要上税的。不过如果是以员工福利的方式奖励那就不同了，这部分奖励将不需要上税。所以很多企业将会使用福利plus平台作为以员工福利的方式将积分发放给员工。员工可以使用福利积分选购自己心仪的产品。

福利plus平台不仅可以发放员工福利积分，同时可以提供健康体检服务，通过福利plus平台可以为员工提供相应的健康体检，可以选择美年大健康、爱康国宾、博爱医院等这些专业的体检机构进行体检。

当然福利plus平台也提供差旅管理服务，对于员工出差，可以提供机票、酒店住宿等相应服务。员工出差再也不需要垫付住宿费，之后再回公司报销，不仅省去了员工的烦恼，同时也是加强员工出差办公的效率，节约企业成本。

当然平时节假日，不仅需要给员工送去节日礼品，还需要为客户准备相应礼品。这都不是问题，选择福利plus平台为您一一解决。企业可以在福利plus平台上选购相应的节日礼品，作为员工节日礼品，当然也可以发放福利积分，员工通过积分购买自己相应的礼品。

对于客户，同样可以直接在福利plus平台上选购相应的节日礼品，如果担心客户不喜欢，可以在福利plus平台为客户选择礼品卡，福利plus平台提供，沃尔玛、苏宁易购、天虹、华润万家等多家线上购物商城和线下购物商场。可以满是绝大多数客户的需求。

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