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公司工资没有计提
您好!你没有计提可以补充计提的。关键是你平时要有申报。
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在薪酬体系设计方案中，只需要做到一个关键点内部公平，外部竞争。为了设计合理、科学的薪酬体系和薪酬体系，以下20个常见问题不容忽视。1.公司的工资结构可以显示在工资单上吗？基本工资、职务工资、各类岗位补贴...
《广东省工资支付条例》全篇【2016年全新调整】
《广东省工资支付条例》执行现有十年，省人大常委上本年度法律工作报告已表露，该规章的修定议案将报请省人大常委决议，并于2016年9月迈入第一次调整。调整以后将进一步确保广东用人公司员工获得劳务报酬的支配权...
2017年公司最低工资标准要求（附全国各地最低工资标准规范）
公司最低工资标准要求及规范是公司员工最关注的，伴随着日常生活成本费的持续提升，最低工资标准规范也相对提高，下边我们一起来了解一下2017年《企业最低工资规定》有关的內容，期待对大伙儿都是有协助！2017《企...
老总不发工资应该怎么办
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辞职不发工资该怎么办？
在职工依照靠谱的办理手续辞职之后，企业必须准时发送给员工劳动所得的薪水。在司法部门实践活动中许多的关于劳动仲裁便是由于用人公司沒有准时发工资或是沒有所有发工资等。针对员工辞职之后，用人公司沒有发工资...
员工辞职企业不发工资该怎么办
依照法律法规，职工在辞职后，企业就应当妥善处理两者之间的劳务关系，另外付款其劳动所得的薪水酬劳。但有的员工体现，自身辞职了，企业却一直欠薪没发。那麼这时应该怎么办呢？为您详细介绍。一、员工辞职企业不...
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上海市工资支付规章
我国是十分重视员工的工资发放状况，并专业制订有关工资支付的有关相关法律法规。在法律法规方面维护员工的合法权利，随后地区能够依据我国制订的相关法律法规来制订合适本地区的工资支付规章，那麼我就为大伙儿强...
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