0755-86212290
工作日 9:00-18:00
2021-03-22
如大伙儿孰知,礼拜天是归属于员工的歇息日,假如用人公司在这一天分配员工加班加点,用人公司必须依照哪些规范向员工付款相对地加班费呢?下边,请大伙儿立刻随我来实际掌握下。1、依据《劳动法》第四十四条要求:...
查看详情
2021-03-22
一、中秋节加班工资如何计算2020年十一国庆、中秋佳节将连在一起放,10月1日至8日放假了补休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(周六)工作。另外,国家人社部就2020年十一国庆、中秋节假期加班费测算难题开展确立...
查看详情
2021-03-22
一、辞职后,用人公司欠薪,员工能够采用的消费者维权对策有:1、申请办理协商关于劳动仲裁产生后,被告方能够向本企业关于劳动仲裁协商联合会申请办理协商。2、申请劳动仲裁协商不了的,被告方一方规定诉讼的,能...
查看详情
2021-03-22
周日加班费如何计算?解释这个问题以前,大家得先来掌握下在我国法律法规有关加班工资的要求有什么。除此之外,在具体日常生活,没经准许同意加班加点能索取加班工资吗?我立刻为大伙儿详细介绍。用人公司依规分配...
查看详情
2021-03-22
你是不是遇到过被公司欠薪的状况?坚信绝大多数的人全是毫无疑问的回应,那麼你一直在碰到被欠薪的情况下是怎么处理的呢?而这个问题确是很多人都未曾掌握的。下面,我对你说碰到公司欠薪应该怎么办。(一)企业欠薪...
查看详情
2021-03-22
每一个员工在工作中的情况下都是有很有可能碰到加班加点的情况下,在我国《劳动法》确立的要求周一到周五是归属于工作中日,周六、周日是归属于礼拜天假如工作得话就可以算是加班加点,下边大伙儿就跟我一起来看一...
查看详情
2021-03-22
照理说,用人公司分配员工加班加点的,就应当依照要求的规范付款其加班费。殊不知,实际含有的用人公司不但分配员工加班加点后不付款加班费,乃至还立即不承认分配员工开展加班加点。那麼这时,加班加点的证明责任...
查看详情
2021-03-22
精品推荐:克扣工资 退休金 产假工资 拖欠农民工薪水 欠薪 试用期工资 加班费针对一个员工而言最重要的便是每一个月派发的福利待遇,福利待遇的派发代表着员工下一个月的生活保障和化学物质来源于,那麼在我...
查看详情
2021-03-22
在具体日常生活,常常有些人会问,用人公司是不是能够随便减少职工工资?实际上,回答是否认的,实际缘故详细下面。除此之外,如果我们遭受用人公司随意减少薪水,大家理应该怎么办?下边,我立刻为大伙儿详细介绍...
查看详情
2021-03-22
在具体日常生活,加班加点一般都是会运用员工上班时间闲暇来开展,或礼拜天,或国家法定假日,那麼,依据在我国劳动合同法有关要求,大家理应怎样来测算加班工资呢?下边,我马上来为大伙儿详细介绍。一、加班工资...
查看详情
员工福利计划:从“成本负担”到“人心资产”的战略升级
2025-11-05
制造业福利创新如何影响员工满意度?
2025-11-05
制造业的福利创新如何降低成本?
2025-11-05
哪些行业福利创新值得关注?
2025-11-05
哪些行业更适合哪种福利模式?
2025-11-05
如何确保福利方案的长期可持续性?
2025-11-05
如何设计符合不同岗位需求的福利方案?
2025-11-05
员工福利计划向“赢人心”跃迁:构建以员工为中心的关怀体系
2025-11-05
如何衡量福利计划对员工的长期影响?
2025-11-05
如何优化福利计划以适应未来发展需求?
2025-11-05