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劳社部1995年5月12日公布的《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》对于此事展开了确立,主要内容是"安排到法定节假日的工作,应此外付款员工不少于劳动合同规定的员工自己钟头或日工资待遇的300%薪水".理应...
一、法定假日公司放假没给工资怎么算法定假日是带薪假日,员工法定假日歇息,薪水照发。《劳动法》第五十一条要求:劳动者在法律规定假期日和婚丧假期内及其依规参加社会活动期内,用人公司应当发放工资。因此法定...