员工福利劳动争议

被企业拖欠工资该怎么办

一、被企业拖欠工资该怎么办1、在用工单位拖欠工资的情形下，员工先要和用人公司商议，假如商议无法解决，则能通过下列法律程序去解决：(1)向当地劳动监察组织投诉;(2)向当地劳动争议仲裁联合会申请劳动仲裁，需注...

一、辞职了公司不发工资去哪里投诉1、辞职了公司不发工资去劳动监察部门举报。企业不按时或者不全额付款员工薪水、或是乱扣工资的举动归属于违纪行为。托欠劳动者报酬一般情况下归属于民事经济纠纷，能通过劳动监...

一、单位拖欠工资如何解决1、到劳动行政部门检举(一般是劳动管理监察大队)。2、也可以直接申请劳动仲裁(仲裁费用200-300元，假如你胜了全部由企业压力)。3、如果对仲裁结果不太满意能够在拿到仲裁书后15天之内到法...

一、工资不发到劳动部门要怎样投诉1、用人公司乱扣、欠薪的违法行为，员工能去本地劳动监察大队举报，或者去劳动争议仲裁单位申请劳动仲裁，由劳动部门行政机关帮助劳动者维权。2、劳动争议仲裁必须书面形式递交仲...

一、法定节假日该如何支付员工薪水法律规定假期日分配员工的工作，付款不少于的工资百分之三百的劳动报酬。加班工资，指员工依照用人公司生产与工作中的需求在指定工作中时间之外再次社会劳动或工作所取得的劳务报...

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