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员工福利待遇会议记录

本次会议主要讨论了公司员工福利待遇问题。会议指出,为提高员工满意度和忠诚度,公司将优化福利待遇体系。具体包括:提升基础薪资水平,增加绩效奖金;完善社会保险及公积金缴纳;增设节日福利及员工体检;提供专业培训机会及职业发展路径。会议强调,福利待遇应公平合理,体现员工价值,鼓励员工积极贡献。各部门需落实会议精神,确保福利政策顺利实施,共同营造良好工作氛围,推动公司持续健康发展。

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