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什么才算员工福利待遇好的

员工福利待遇好,需具备:法定保障齐全(五险一金足额缴纳)、薪酬有竞争力、福利多元实用(如餐补、房补、体检、带薪年假≥10天)、健康与家庭关怀(补充医疗、父母/子女福利)、工作生活平衡(弹性工时、不强制加班)、发展支持(培训、晋升通道)及企业文化尊重员工。大厂或国企还常配股权激励、免费三餐、健身房等。核心是“保障稳、钱给够、人被尊重”,而非仅有节日发米面油。

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