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评价海尔公司员工福利制度
海尔公司员工福利制度整体较为完善，具有较强竞争力。除法定五险一金外，提供补充商业保险、年度健康体检、带薪年假、节日福利、生日礼券、员工内购优惠等。在人才发展方面，设有“人单合一”激励机制、股权激励、创新孵化平台，鼓励员工创业与成长。部分园区配套员工公寓、食堂、健身房、通勤班车，生活保障较全面。尤其对技术与核心岗位，福利更具吸引力。整体制度兼顾物质保障与职业发展，体现其“以人为本”的管理理念，在制造业和家电行业中处于领先水平。
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