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法院可以执行员工福利费吗
法院可以执行企业账户中的员工福利费。 员工福利费属于企业资金，虽用途特定（用于职工集体福利），但未支付前仍为企业财产。若企业作为被执行人，法院可依法冻结、划扣其银行账户资金，包括已计提未发放的福利费。 但需注意： - 已实际发放至员工个人账户的福利，属员工个人财产，不得执行； - 若企业虚构“福利费”逃避债务，法院可不予认可； - 特定专项资金（如安全生产费）可能受限，但一般福利费无豁免。 因此，企业应依法履行债务，不能以“福利费”名义规避执行。
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