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2022-12-08
以下是薪酬福利管理的介绍:薪酬定义:指员工为企业提供劳动所获得的各种货币和实物报酬的总和。制定薪酬福利制度的步骤:1.制定薪酬策略;2.工作分析;3.薪酬调查;4.薪酬结构设计;5.薪酬分类和定薪;6.薪酬制度...
查看详情2022-12-07
春节是中华民族最传统的节日,对每一个公民都有着特殊的意义。在春节期间,人事部对员工的春节福利投入了大量的精力,这既是对员工的一种激励和关怀,也是对企业文化的一种归属感和认同。在疫情影响和市场环境低迷...
查看详情2022-12-07
员工福利现在是各大企业吸引人才的常用手段之一,但为什么员工福利的效果褒贬不一呢?有些企业花了很多钱给员工发福利,但总是达不到预期的效果,就像种渠道发通知一样,但员工还是看不到。可以想象,各部门的员工...
查看详情2022-12-06
员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬。简介:员工福利一般包括健康保险、带薪假期或退休金等形式。这些奖励作为企业成员福利的一部分,奖给职工个人...
查看详情2022-12-05
春节是中国传统的节日,也是企业给员工发放福利的重要节日。如今春节快到了,企业准备给员工发什么福利好呢?春节福利年年都有,年年都是花样多多,玩法多多,今年春节福利看我们HR们怎么玩出“新花样”。春节福利...
查看详情2022-12-05
2022年春天,全国各地都面临着一波疫情高峰。相信很多企业都采取了不同程度的措施,比如暂停营业,在家工作。AB办公室等等。我们的员工也承担着身心的双重负担,担心疫情、工作不便、家庭负担等。现阶段,如果企业...
查看详情2022-12-02
春节快到了,HR们总是在担心一件事:今年春节的员工福利发什么?人力资源部门真的很难。老板总是想用买白菜的钱做九菜一汤,而员工们想要吃一顿丰盛的晚餐。我们很难用一种方案让所有员工满意,因此,企业可以尝试...
查看详情2022-12-02
什么是弹性福利?弹性福利制度是一种以员工为导向的福利制度。它以员工的需求为中心,为员工设计包含各种福利项目的菜单。员工可以从企业提供的各种福利项目的菜单中自由选择所需的福利。弹性福利制度的基本思想是...
查看详情2022-12-01
节日礼品,不仅是一个美好的祝福更是对员工最真诚的关怀春节福利礼物不仅仅是对员工的慰问更突出企业文化但企业春节福利礼物送什么好呢?这让人力资源部门绞尽脑汁70后喜欢有价值感80后强调实用性90后崇尚新奇00后...
查看详情2022-12-01
根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)规定:“三、关于职工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:(一)尚未实行分离办社会...
查看详情北京生育津贴怎么领?
2023-03-27
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