公司年末给员工发的年终福利礼品,应计入应付员工薪酬账户,会计分录为:借:管理费用/制造费用/出产本钱贷:应付员工薪酬-应付福利费借:应付员工薪酬--员工福利贷:银行存款/库存现金。

收到购买此礼品的增值税专用发票，不允许进项税抵扣，若已抵扣需要做进项转出。

企业以其出产和外购的产品作为非钱银性福利供给给员工的，应按该产品的公允价值和相关税费计入相关财物本钱或当期损益，并承认应付员工薪酬；一起承认主营业务收入，其出售本钱的结转和相关税费的处理与正常商品出售相同。

以外购商品作为非钱银性福利供给给员工的，应按该商品的公允价值和相关税费计人相关财物本钱或当期损益，一起承认应付员工薪酬；实践购买时冲销应付员工薪酬。

对员工的礼品发放依然属于薪酬性收入,要计提个人所得税.

应付员工薪酬：

是企业根据有关规定应付给员工的各种薪酬,依照"薪酬,奖金,补贴,补贴"、"员工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"员工教育经费"、"免除员工劳动联系补偿"、"非钱银性福利"、"其它与获得员工供给的服务相关的支出"等应付员工薪酬项目进行明细核算。

因此，公司年末给员工发的年终福利礼品应计入应付员工薪酬账户,会计分录为:借:管理费用/制造费用/出产本钱贷:应付员工薪酬-应付福利费借:应付员工薪酬--员工福利贷:银行存款/库存现金。

以上为公司年末给员工发的年终福利礼品怎样做账的所有答案，假如你需要采购公司福利礼品，欢迎前往官网选购！