0755-86212290
工作日 9:00-18:00
我司前几天取得保险公司开具的一份增值税专用发票,因为公司为员工购买了人身意外商业保险,含税金额10600元。 是否属于职工福利费?
一、本省转社保需要什么办理手续?必须办社保迁移办理手续,步骤以下:(一)持员工自己身份证件、社会保障卡、原企业离职证明书先去原缴纳社保社保中心规定出示《基本养老保险转移参保凭证》。(二)再将以上凭据...
“五险一金”实际上便是五种社保和公积金的统称。在其中,“五险”是五种社保的通称,这五种社保分别是用以离休养老服务的商业保险、用以医保报销的商业保险、用以下岗补贴的商业保险、用以工伤事故救助的商业保险...
养老服务的商业保险规定要交纳商业保险满十五年,在其中包括视作交费,到养老的年龄,也就是60岁的男员工,或是是50岁的女士员工,女士党员干部是55,岁,合乎上边的规定就会有养老保险金。危害养老保险金多少的要...
一、公司福利工资待遇关键有什么?基本上月薪——是对员工基本上使用价值、工作业绩及奉献的认可。综合性补助——对员工在生活上基本上必须的现钱适用。年终奖——中国春节以前派发,使员工过一个富裕的新春。市场...
前,因为人才外流造成商业机密泄漏的状况日益比较严重,保密协议和竞业协议书已变成公司与员工签署的不可缺少的协议文档。但鉴于对商业机密和竞业协议的解释出现误差,公司在签署和合同履行时欠缺规范化,造成合同...
商业机密与竟业的差别采用保密措施和设置竟业责任,全是为了能维护公司的利益,二者联络紧密,但因为二者的特性不一样,差别或是比较显著的。(一)商业机密是一种财产权,竟业是一种限定支配权。商业机密是一种独...
商业保险和健康管理是企业和员工非常重视的福利项目。今日分享从企业福利调查数据中发现的中国企业商业保险与健康管理的未来三大趋势。趋势1:商业保险和健康福利是企业未来投资增加最受关注的项目,增量主要在国有...
员工工资外收益就是指员工在职工薪酬之外从本企业内及企业外获得的各类实际和实体。员工工资外收益具体包含:1、商业保险福利花费:指各部门在职工薪酬之外具体付款给本公司所有员工本人的社会保险和商业保险福利...
一.员工工资外收益有什么1、商业保险福利花费:指各部门在职工薪酬之外具体付款给本公司所有员工本人的社会保险和商业保险福利。包含殡葬慰问金救济费、日常生活艰难补贴、各种各样非薪水性补助、推行诊疗体制改...
一.劳动者报酬有几种1、员工职工薪酬员工职工薪酬——由计时工资、基础工资、职务工资、计时工资、各种各样奖励金、各种各样补贴、日夜奋战薪水,副食品食用油价格补助(不包括财政局付款给员工的猪肉的价格补助)...