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厂里面每个月扣员工福利合法嘛
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《劳动合同法》沒有明文规定每个月要上多少天班，可是明文规定每日工作中时间不能超出是多少钟头，每星期不可超出是多少钟头，还要求了主要的福利工资待遇等，那麼劳动法规定每个月工作中几日？下边就由笔者为...
员工福利费与薪酬兼并扣个税有哪些规则呢？
员工福利费有税费，企业发给员工的福利费也是需求交纳个人所得税的。根据《个人所得税法实施条例》第六条个人所得税法规则的各项个人所得的范围：（一）薪酬、薪金所得，是指个人因任职或许受雇获得的薪酬、薪金、...
广州市6月起派发高温补贴 每个人每个月150元
广州市昨日（2013年5月30日）传出了在今年的第一个高溫黄色预警数据信号。新闻记者从广东省人事厅获知，高温补贴将于6月起派发，广东高温补贴规范为每个人每个月150元；假如依照要求需按日数换算高温补贴的，按每...
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法律法规容许用人公司分配员工加班加点，但这时还要先征求员工的愿意，不可以强制规定员工加班加点、此外即便要加班加点还要操纵好加班加点時间，要不然很有可能对员工权益导致很大的危害。那一般员工每个月加班加...
广东省高温补贴6月起派发 每个人每个月150元
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4月起上海市最低工资标准调节为每个月2020元
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华润万家员工福利
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一.新员工入职三个月孕期能解雇嘛？法律法规怎样要求？依据在我国《劳动法》的相关要求，女工怀孕期仅仅不可分配国家规定的第三级精力抗压强度的工作和怀孕期间忌讳从业的工作而沒有要求可以不参与工作。女工在特...
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