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职工福利好坏其实不只是能展示企业文化这些看不见的东西,它最明显的体现了公司对职工的关心程度,或者说密切程度。领导一厢情愿的发一些“认为”职工能用到,但职工根本用不到的东西,只能说明领导和职工之间有距...
HR,你是不是有这样的观念?“以为企业裁人的裁人,甚至连薪酬都发不出来了,砍掉或减缩非刚性需求的企业福利是不可避免的。”那你就大错特错了!如果你们老板是这样的主意,赶忙制止。2021年公司元旦送礼送什么?...
①底层工会可在国家规定的法定节日(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)向全体会员发放节日慰劳品,发放规范原则上每人每年不超越1500元,同时全年用于慰劳开销总额不得打破当年拨缴经费收入的60...
整体看来,集体性纠纷案件异议的类别关键聚集在因用人公司欠薪、未按标准规定付款加班费、不申请办理社保等理由引发的纠纷案件。经剖析,案件审理这类案子关键具有下列三层面的难题。 一是关于劳动仲裁案子...
全校教职工(工会会员):2021年新年即将来临,为了更好地表现学校正广大教职工的亲切关怀,进一步增强教职工的获得感、幸福感,使全校教职工过上一个吉祥欢喜的新年,现就安排2021年新年教职工福利发放自选供货商...
HR与公司员工福利的每天!早晨6点,闹铃刚响!搞好早饭,送小孩去念书,挤着1个钟头地铁站,急急忙忙赶来会议厅。将要需到的新春佳节,职工福利还没有明确。尽管,这早已是这个星期开的第3次大会了!200元的元旦福...
现阶段,尽管我国《劳动合同法》执行之后早已对公司与工作利益间干了许多的额均衡,但或是发生了较几起知名度很大的关于劳动仲裁团体消费者维权案子。那麼关于劳动仲裁案子集体诉讼是啥?集体诉讼的特性有什么?下边...
集体合同关于劳动仲裁审理的时间几日《劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁定关于劳动仲裁案子,理应自关于劳动仲裁监察委员会审理诉讼申请办理之日起四十五日内完毕。案件繁杂必须延迟的,经关于劳动仲裁监察...
在当前的人才竞争中,优秀的人才不仅看中一家公司能给他们的工资,还看中这家公司能提供什么样的福利。企业福利越来越重要。对于HR来说,要让企业福利发挥应有的价值,首先要了解企业福利管理的目标。公司发放福利...
集体性关于劳动仲裁的特性与解决整体看来,集体性纠纷案件异议的种类关键集中化在因用人公司欠薪、未按标准规定付款加班费、不申请办理社保等理由造成的纠纷案件。经剖析,案件审理该类案子关键存有下列三层面的难...