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近年来,企业福利的合规性已经成为许多企业标准化管理中备受关注的一个方面,也涉及到企业福利采购。在企业福利采购中,如何实现阳光采购是许多企业,尤其是国有企事业单位非常关心的问题。阳光采购是指企事业单位...
企业总经理孕期能不能运用管理制度要求或承诺免职减薪不可以。女工怀孕期企业转岗减薪违背了《劳动合同法》、《女职工劳动保护特别规定》和《妇女权益保障法》的要求。女工怀孕期间,具有不被减少薪水的支配权。即...
人力资源(行政)经理是个高风险职业,在大公司更是如此。不能让员工满意,老板就会对你不满意。每年的员工福利发放处理不好就会被全员工抱怨、埋怨你和公司不好,老板出钱了讨不好员工还反效果,老板肯定要K你。...
初入社会发展时做为下属工作人员,工作上发生了错漏而被上级部门指责,是常常产生的事儿。尽管良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,但大部分人是很无法积极主动的心态看待指责的。英国专家学者Dell。戴尔卡耐基根据十...
沒有几个人想要接受批评,假如指责不注重方式和对策,心直口快的,很可能会让指责变为分歧,比较严重的会变为憎恨,因此大家一定要注重指责的对策和方式,让指责做到赞扬的实际效果,是否有那样的方式呢?我对你说...
实例盆友公司有那么一位子公司经理,市场销售出生,本人十分努力,工作中经常日以继夜,可是子公司总体销售业绩却不理想化,与此同时他的精英团队是全部子公司里边工作人员外流较大的,而他也是被其属下向总公司举...
福利PLUS引进京东商城、网易严选、得力、齐心、晨光、百果园、美年大健康、3大电信运营商、中石油、中石化、中海油、各大银行等优质供应商家,提供“福利商城、电商卡、充值缴费、生活服务”等四类服务,为企业和...
在公司里,大家许多的管理人员一直以“严格”而出名,并以此为荣。由于工作中的关联,我触碰过许多公司的管理人员,她们绝大多数人们在员工的眼中中,全是严格的,对员工指责多过夸奖。我国的员工专业化水平不高,...
2019年1月16日,由HRTechChina主办的Inspire2019-中国人力资源科技发展趋势论坛暨年度大奖颁奖典礼在上海隆重举行。广州民加科风信息技术有限公司郭惠枝作为人力资源科技实践经理人的优秀代表,荣获“2018年度HRTe...
4月19日,做为谷峰高新科技的举办证券公司,西部证券公布公示称,谷峰高新科技预计于4月19日公布2016年年报,因谷峰高新科技在2016年回收的常州市八益电器厂有限责任公司的经理忽然病故,造成谷峰高新科技有关工...
我们挑选企业福利采购平台的时候,往往需求考虑以下四点:一、安全性(资金风险和成本)二、弹性(多种运用场景自由组合)三、便利性(合规操作,灵活易上手)四、及时性(售后服务和产品保障)因此,挑选合适的福...