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cadence上海员工福利如何
Cadence上海的员工福利极为优厚。公司不仅承担员工的个人社保部分，还提供了丰富的商业医疗保险计划、补充公积金以及ESPP员工购股计划。此外，Cadence每年为员工提供15天起的带薪年假、12天带薪病假、5天志愿者假及全球充电日假期，确保员工有足够的休息时间。为了关爱员工的身心健康，Cadence还定期组织年度体检，提供EAP员工援助计划，并设立体育运动社团和团建活动。此外，Cadence为员工提供技术培训、在线学习等职业发展机会，助力员工成长。这些福利展现了Cadence对员工全面发展的重视。
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