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员工福利平台薪酬注重的是分级管理
2021-03-30
公司之间流传着一句话：中基层员工看薪水，高层员工看股权。事实上，薪酬绩效与股权激励的区别不只是这些，下面员工福利平台就为您分享这篇文章。股票和薪酬激励的五大区别。1.中基层重视薪酬，高管:与短缺人才更...
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员工福利平台：薪酬定的高,自然会吸引大部分的优秀人才
2021-03-30
员工福利平台指出在企业薪酬管理中，HR总会遇到各种薪酬问题:雇员不知道公司为什么要付钱；重点岗位明显低于行业水平，人才流失；新老员工薪酬矛盾，薪酬→悲伤→新仇；薪酬缺乏绩效联系，员工抱怨总是不加薪；薪...
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员工福利平台HR调薪需要遵循一定的原则
2021-03-29
身为员工福利平台HR，经常会为员工调职调薪，调职调薪要遵循一定的原则，包括合法原则，合理原则，公平原则，平等原则，自愿协商一致原则，诚信原则等等，除此之外，还要遵循以下三个原则。以下是员工福利平台收集...
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员工福利平台薪酬谈判是一项需要技巧的工作
2021-03-29
无论是招聘人力资源还是薪酬人力资源，涉及薪酬谈判的问题是很常见的。薪酬谈判是一项需要技能的工作。如何解决薪酬谈判的难题？员工福利平台收集整理了以下信息，希望对大家有所帮助。1.申请人要求的薪酬公司怎么...
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员工福利平台薪酬设计都有哪些策略吗?
2021-03-29
企业想要吸引优秀人才，有竞争力的薪酬是关键因素。薪酬设计有哪些策略？员工福利平台收集整理了以下信息，希望对大家有所帮助。企业在制定报酬战略时，需要适应自己的报酬水平，HR在招聘时需要明确各单位的报酬是...
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员工福利平台HR应该如何确定薪酬水平?
2021-03-29
企业要想吸引优秀人才，有竞争力的薪酬是关键因素。HR在制定招聘策略时，需要明确公司的薪酬水平。HR应该如何确定薪酬水平？如何提高企业的薪酬竞争力？员工福利平台收集整理了以下信息，希望对大家有所帮助。员工...
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员工福利平台：薪酬谈判最容易犯的错误
2021-03-29
作为招聘人力资源，很难为公司和业务部门招聘一个各方面都满意的候选人。当HR遇到一个不错的候选人，但公司的薪酬水平不符合候选人的期望时，HR应该如何谈论薪酬？员工福利平台收集整理以下相关资料，希望对大家有...
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怎样定制合适的员工福利礼盒变成了一大难题?
2021-03-26
如何定制合适的员工福利礼盒已经成为一个大问题，那么选择合适的员工福利礼盒需要注意什么呢？在购买礼品时要注意不要只根据自己的喜好来选择礼品，这样的情况下很容易出现赠品发放的情况，只有很少一部分人会喜欢...
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社会保障是主要的法定福利
2021-03-26
社会保障是主要的法定福利。有些单位和员工表示，试用期内不缴纳个人社会保险，试用期后一次性补充。这种做法听起来似乎有些道理:虽然试用期内没有缴纳，但试用期成为正式成员后可以补充，好像工资没有受到影响。...
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其他补充型福利涵盖的范围则更为广泛
2021-03-26
员工福利是用人单位根据国家法律法规或部门规章及自身情况制定的，以保证企业职工身体健康和正常工作为前提，以目标为导向，以优化为基础的福利。一般可以分为两类：法定型和补充型。法定福利包括以下四个方面：住...
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什么是激励性薪酬？激励薪酬如何设计?
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