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逢年过节,如何发放福利是职工关心、单位却纠结的事。职工应得的正常福利究竟有哪些?
薪水是增是涨,一向是初入职场人员最关注的话题讨论。昨日,中国权威性人力资源管理咨询顾问公司——太和顾问公布了2009年薪酬调查报告与剖析。2009年,受金融风暴冲击性,重庆市各领域均值薪酬年增长率仅有9%,是...
昨日,北京人力社保局公布《有关再次执行适用企业平稳学生就业职位现行政策相关难题的通告》,规定将平稳学生就业岗位补贴、社保补助和学习培训补帖的审核限期增加迄今年12月31日。岗位补贴的规范逐步提高,将由上...
1983年为56.5%,2005年降至36.7%,近1/4工人5年未加工资,全总称收入分配改革关键在提高工资。中华全国总工会集体合同部部长张建国日前接受中工网采访时表示,当前备受关注的收入分配制度改革关键在于提高工人待遇...
近些年在我国早已取消了员工留职停薪的规章制度,此类状况在中国九十年代比较普遍,现阶段咦慢慢消退。可是2020年来,我国又再次要求了该项现行政策,目地取决于激励机关事业单位的定编内的有工作能力的员工自主创...
依据2008年1月1日起执行的《职工带薪年休假条例》,员工总计工作中已满一年不满意十年的,年带薪年休假5天;已满十年不满意20年的,带薪年休假10天;已满20年的,带薪年休假半个月。我国法定休假日、法定节假日不...
年假针对每一个员工而言全是十分的关键的,由于繁忙了一一年,年末的请假大家都非常的希望,由于这个时候能够好好地的减轻一下焦虑不安的心态。可是针对国家公务员而言她们的年假全是有要求的,而国家公务员年休假...
发烧感冒休假有薪水吗?如果有,薪水是怎么计算的?坚信许多员工都是有那样的疑惑,下边我将对于这种难题向大伙儿详解。 依据原社会保障部《企业员工生病或非因工受伤医疗期规定》 第三条:企业员工因生病...
近段时间,中央企业违反规定薪酬闹得议论纷纷,员工薪酬福利也变成大家关心的一个聚焦点。如何设计制作有效合理的员工福利呢?一、请假日1、带薪年休假在本企持续工作中满一年之上的员工,享有带薪年休假。国家法定...
个人社保是如今近段时间在我国全力实行的一种商业保险福利现行政策,一般来说便是歌曲当你老了或是是退休后都是会派发相对应的赔偿金的。有关中山市的个人社保我觉得很多人全是不清楚的。下边就要我为大伙儿产...
近日公布的2011年总体奖酬调查报告表明,2012年我国企业虽仍将坚持不懈提升人力资源资金投入,但预估涨薪力度(10%)相较2011年的具体涨薪率(10.9%)会有一定的降低。此外,伴随着农村基层员工在一线与二线城市的薪酬...