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离职后不发放员工福利怎么办
离职后，企业应依法结清工资、未休年假补偿等应得待遇。若合同或制度明确约定的福利（如年终奖按在职天数发放）未支付，可与公司协商；协商无果，保留劳动合同、制度文件、离职证明等证据，向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，维护合法权益。法定福利不得因离职而剥夺。
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