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员工福利在利润表允许多少
员工福利费在利润表中计入“管理费用”或“销售费用”等科目，税前扣除有规定： 根据中国税法，企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予在计算应纳税所得额时扣除；超过部分不得扣除。 此处“职工福利费”指为职工提供医疗、生活、住房、交通等补贴和非货币性福利，不包括五险一金、工会经费、教育经费等（这些有单独扣除标准）。 因此，企业可在利润表中列支福利费，但税务合规需控制在工资总额14%以内。
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