0755-86212290
工作日 9:00-18:00
目前公开渠道未查到“中鼎鑫城建设集团”的权威信息,疑似名称不准确或为地方小型建筑公司。若指安徽中鼎控股集团(知名汽配企业)或类似名称企业,其福利较规范;但若为普通民营建企,员工福利通常包括: - 依法缴纳工伤保险(部分含五险); - 提供工地食宿或补贴; - 节日发放米面油等实物; - 高温/加班补贴; - 年终奖视项目效益而定。 建筑行业流动性大,福利普遍基础,一般不提供住房、年金等高端待遇。建议核实企业全称及资质,面试时明确合同主体与福利细节,谨防劳务纠纷。
员工是组织的核心资产。要引进并留住最能干的员工,领导者们需要去了解他们的个人愿望和需求。工作满意度是除薪酬以外能激励员工努力工作的最关键因素。另外,员工都希望获得成长与发展的机会,比如被公司派去接受...
中秋员工福利怎么发?做为传统式的三大节其一,中秋节可以说是企业福利的主战场。但对大部分公司而言,中秋节发福利仅仅1个管理方法个人行为,年末算下支出费用预算,来到连接点,买些月饼礼盒,事儿也就过去。实...
薪酬核算是人力资源管理薪酬模块的基本组成部分,主要包括基本工资、绩效工资、各种补贴、津贴、奖惩、扣除、计件工资、加班费和社会法定养老金。医疗、工伤、生育、失业保险、社会保障公积金和企业的特殊福利。薪...
一年中,您的企业开展了哪些企业文化和团队建设活动?企业福利调查显示,45.9%的企业会进行文化和团队建设类活动。企业文化和团队建设类活动一般是在特定主题下进行的,形式上,最普遍的是团建(71.8%)和年会(61.4%...
目前,企业在文化建设中通常面临三大问题:1.企业文化只有口号和口号;2.企业文化宣传不足;3.企业文化活动普及率低。据悉,近90%的企业制定了自己的企业文化,但企业文化的完善程度存在较大差异,其中完善程度较高...
每一个企业里边都是有一些重要优秀人才,而公司的一些关键技术方法把握在这些人手上。这种优秀人才假如离去企业,调研的,市场竞争企业得话,很有可能会对企业造成非常大的危害,也有的职位员工把握着,他人无法取...
前言企业要想长期平稳的发展趋势,优秀人才是不可或缺的,人才队伍基本建设在某层面而言是牵制企业发展趋势的一个关键要素。一般来说,大中型企业都是会有自身一套相对完善的优秀人才管理体系,而许多中小型企业因...
员工身心健康当然对个人和企业来说都是一件好事,但问题来了。毕竟对于员工而言,瘫尸总是比运动容易,怎么能激发他们运动的积极性呢?对企业而言,HR毕竟不是医生,员工健康难以直接影响他们的KPI,怎么能让企业...
在员工福利平台人力资源管理的实践中,我们最喜欢的是绩效管理,企业无论大小、新设立还是风雨企业,都不遗余力地构建绩效管理体系,希望员工福利平台绩效管理能够解决企业发展中的一切问题。另一方面,学术上有成...
身在职人员场,都是有过找个工作的历经。你是不是也遇上过那样的情况?没去招聘面试前,企业在电話里本来说的非常好,很有吸引力。可费了大半天气力,千辛万苦到公司去招聘面试,觉得跟想像的差别尤其大?作HR的你,...
改革开放40周年,《改革开放40年百名杰出民营企业家名单》公布:万隆双汇集团董事长马云阿里巴巴集团董事局主席马化腾腾讯公司董事会主席兼首席执行官任正非华为技术有限公司主要创始人、总裁李东生TCL集团股份有...
儿时,中秋节是一块甜甜的。月饼,咬一口甜在心中;长大以后,中秋节是一轮洁白的明月,在月圆盛典激起思乡之情。中秋佳节是每一个人最希望的节假日日,做为企业的HR,就得把中秋节员工福利弄好了,究竟中秋节福利...