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2020年就需要大学毕业,某校大三学员徐熙娣看互联网上遮天盖地全是“慢就业”的报导,内心跟猫抓一样,他踏入了人力资源市场,赶到一个招本技术专业的货摊前。承担招聘面试的使他填好了一份个人简历,接着问了他一...
还有10多天就是中秋节了,对于公司而言,是个十分重要的传统节日。中秋佳节,公司给员工发中秋福利礼品,也早已变成了大家十分期盼的事。但中秋节要送些哪些礼品便变成大事,礼品送得不合适,会让收礼人不高兴,你...
说起节日福利,相信大家都有一肚子苦水,为什么别人的福利这么好,我们就哎哎哎!甚至于有些公司都没有准备任何的节日福利,对于这些没有福利的公司怎么办呢?当然是找HR啦!晓之以情,动之以理!软磨硬泡让HR来筹...
员工在和用人公司创建劳务关系的情况下,企业就必须给员工付款劳务报酬,也就是发放工资。劳动法规定用人公司不可无端托欠员工的薪水,可是如今许多公司因为运营艰难,通常会发生欠薪的状况,这让员工也是十分的无...
实践活动中,若是用人公司分配员工在歇息休假时间加班加点得话,那麼企业就必须依照国家规定的规范,并联系实际状况付款相对应的加班工资给员工才行。但如果碰到用人公司不给员工加班工资的状况,做为员工应该怎么...
公司一旦逐渐绩效考评,员工私下就觉得是逐渐降薪水了!员工和人事部门的关联也会越来越焦虑不安,自然谁扣她们薪水便是她们的对手,她们是那样认为!在制订的情况下发生一系列的软抵抗,该欺骗欺骗,重要工作中的权...
作为劳动者,你是否遇到过老板不发工资的情况。从法律层面上来讲,这样的行为本身就是违法的。老板要是不给员工发工资的话,需要承担法律责任。那对于员工来讲,你知道此时该怎么处理吗?详细内容请阅读下文了解。...
1、能够同时向工作行政机关检举用人公司的违纪行为。工作行政机关对公司实行劳动合同法的状况开展监管,对用人公司违背劳动合同法的方式能够勒令其纠正,而且有权利依规开展惩罚。2、能够向关于劳动仲裁仲裁委员会...
一、欠员工工资不给该怎么办?员工能够采用下边几类方式:1、向本地劳动仲裁联合会申请办理劳动仲裁;2、立即向本地法院起诉。3、企业应当在全额的付款薪水外,还应加付等同于薪水酬劳百分之二十五的经济补偿。《劳...
字节跳动在2020年的广告收入总额为1550亿元,其目前估值已超过1800亿美元,成为中国第四大网络公司,仅次于阿里巴巴、腾讯和蚂蚁金服。虽然字节跳动创业时间只有短短的8年,但不可否认的是,它已经成为了互联网行...
酷热夏天夏天袭来,炎热难忍。近日来,外卖员或是快递公司工作人员中署的事儿持续在新闻报道中报导,在造成大家热情探讨的情况下,高温津贴也慢慢得到大家的关心。在我国自打执行高温津贴的有关现行政策至今,许多...
企业不发工资该怎么办?企业欠薪的事儿也是很普遍的,大部分是公司经营不佳周转资金艰难造成薪水一直发不出来,那样能够了解,可是薪水或是可发的,通常许多员工是要不上薪水,此刻应该怎么办呢?下面将我为大伙说说...