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对于企业来说,最重要的就是挣钱,但是对于疫情当下,许多业务都不太好做,减少企业成本成为了唯一发展方向,如何减少企业成本,员工成本是大头!利用员工福利来优化薪酬是最佳的解决方案之一!最先要了解薪酬是先...
2020以一场席卷全球的新冠疫情,对全部社会经济发展和企业业务流程的发展趋势都产生长远的影响。今年福利PLUS梳理诸多企业第一季度汇报数据显示:今年预估普调薪酬年增长率(没有冻薪)已降低到5.0%,比今年第四季...
职位招聘在经济全球化飞速发展的今日,人力资源管理的国际性市场竞争日益猛烈,公司突然之间发觉,要想在今天的人力资源市场中招骋到令人满意的优秀人才,是一件不易的事情,而要想寻找到合适企业组织且销售业绩优...
第18个京东618完美落幕,从2021年6月1日0点到6月18日24点,京东平台累计下单金额超3438亿元,创造新的纪录。作为深度链接消费端和产业端的重要平台,京东618持续优化从消费端到供给端的成本、效率和体验,让京东61...
企业能不能调休的方法来赔偿加班加点企业能够以调休的方法来赔偿加班加点。《中华人民共和国劳动法》第四十四条要求:有以下情况之一的,用人公司理应依照以下规范付款高过员工一切正常上班时间薪水的薪水酬劳:(...
员工若要想在离休以后享有到相对应的个人社保工资待遇,那在并未离休以前,就必须依照要求先交纳相对应的社会保险费。在我国有关社会保险费的交纳方法做出了详尽的区别,那到底能够根据如何的方法来交纳社保费呢?...
福利PLUS引进京东商城、网易严选、得力、齐心、晨光、百果园、美年大健康、3大电信运营商、中石油、中石化、中海油、各大银行等优质供应商家,提供“福利商城、电商卡、充值缴费、生活服务”等四类服务,为企业和...
为了更大程度地调动员工的工作热情和日常工作热情,企业通常定期发放员工福利,以激励员工,从而在工作中充满热情和热情。现在企业员工福利平台发放员工福利的形式很多,越来越多的企业开始使用员工福利积分。这种...
2020年新冠疫情虽然有缓和,但困境仍未消除,公司与员工都在承担着挑战和负担,与新冠疫情同行好像都变成了近一段时期乃至长期的策略,公司依然是要发展的。希望下边500强公司的弹性福利优化案例,能为公司与员工...
有很多侯选人都感觉,自身的个人简历不足好,但是又说不出口哪儿不太好。没事儿,找个工作不仅是靠个人简历写的好的,还需要投简历地对!我们一起来看一下递送方法吧!一、分开投简历“高峰期”時间递送个人简历的...