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2020年上半年,无论是门店客流锐减还是消费力衰退,许多企业都承受着巨大的经营压力。进入下半年,不确定性仍在盘旋。作为迈过百亿门槛的互联网食物快消品牌,三只松鼠同样面临着挑战。可是,出色的企业家总是更能...
人们不仅在个人生活中面临心理健康问题,而且工作压力和抑郁也困扰着人们很长时间。对于组织来说,积极采取行动来改善这种现状,创造积极健康的企业文化迫在眉睫,帮助激励员工健康快乐的工作。既然要创造积极健康...
4月24日,深圳市医疗保障局与平安养老保险股份有限公司深圳分公司(下简称“平安养老险深圳分公司”)联合召开新闻发布会,宣布深圳市重特大疾病补充医疗保险2019-2020年度参保缴费将于5月1日至6月30日正式实施,保...
企业员工福利是企业在传统节日或生日时给员工发的物品,以表达企业对员工的关怀,希望得到员工认可从而工作上更积极。这就是企业提高员工向心力和积极性的一个方式。很少企业会发现金,因为企业要控制成本不可能发...
企业制定员工福利的目的有两个:一是,提升员工向心力,吸引优秀人才。二是,降低人员流动率,人力成本更容易掌握。那么,企业在设计员工福利方案时,会将哪些项目纳入为员工福利呢?1、餐补福利:为员工提供餐饮...
企业的人工成本,可划分为工资(含年薪、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴)和福利两大类。其中福利是企业对职工劳动补偿的辅助形式,按与工资的相互关系,又可划分为两类,一是按工资一定比例缴纳或提取的社会...
据了解,平安养老险云南省分公司自2008年起,参加我省工程建筑从业者和特殊工种从业者人身安全意外事故商业保险共保工作中,总计保险投保数万家特殊工种企业,出示近上百万群体人身安全意外事故风险性确保;2014年...
【员工福利的定义】 员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬。帮助企业在工资、社会保险之外,根据国家有关规定,采取商保、体检以及节假日礼品采购...
据悉,平安养老险云南分公司自2008年起,参与全省建筑工程从业人员和高危行业从业人员人身意外伤害保险共保工作,累计承保数万家高危行业企业,提供近百万人群人身意外伤害风险保障;2014年至今,承接昆明市城镇职...
【员工福利的定义】员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬。帮助企业在工资、社会保险之外,根据国家有关规定,采取商保、体检以及节假日礼品采购等福利...
人这一辈子,终会有老去的那一天,而社会养老保险做为社保规章制度的一部分,是确保老人晚年生活的一种相关法律法规。仅有社会养老保险能够保证你一直在老年人因为做到法定退休年龄或者因老而缺失了专业能力的状况...
中国平安集团旗下平安养老险公司近日表明,截止3月底,该公司委托管理方法企业分红保险做到461.4亿元,资本管理做到580亿人民币,累计约1041.4亿元,变成业界第一家提升千亿分红保险业务流程的养老险公司。 ...