华为的激励除了分钱还是分钱。华为30年构建的文化本质上是“分赃文化”,而且是就地“分赃”。任正非是人性大师,知道这18万知识型员工真正在乎啥,很直接地给,不绕弯子,任正非有一次在内部会议谈到:“什么是人...
火锅生意越来越难做了。海底捞的股价陷入了持续的低迷。自海底捞上市之后,虽头顶“餐饮第一股”的光环,其股价一路从最低15.23港元/股涨至最高85.77港元/股。但截至今日发稿前,其股价已经跌至30.7港元/股。7月25...
员工注重的不仅是薪酬,也有福利,尤其是在薪酬都类似的状况下,此刻福利的功效便会突显出去,通常员工会拿自身公司的福利和别的公司的福利相较为,员工福利好的自然是心满意足,觉得自身找了一个好公司,福利不太...
红碗社(ID:hongwanshe2020),创作者:陈琪。火锅店烧烤材料商场踩中了小区通道、食物供应链管理、电子商务供货三大风口。受肺炎疫情危害,大家的消费习惯拥有十分明显的更改,日常生活饮食搭配层面,在家里用餐...
成年人的困难,没有一顿火锅解决不了的。如果不行,那就两顿。曾经,海底捞用极致的服务打开了年轻人的市场。标准化的菜品、可复制的门店,搭配着漂亮小姐姐在线给你做美甲,原本非常区域化的火锅品类快速扩张到全...
大多数公司为了更好地反映公司人情世故满满的,都是会制订一系列的员工生日福利,让员工对公司更具备信任感和满足感。但是每一个企业标准不一样,究竟怎样制订员工生日福利呢?我就给大伙儿汇总一下HR们的提议:零...