假如要问全企业谁最讨厌逢年过节,那就非HR莫属,这意味着公司HR又要开始为传统节日褔利犯愁。最先站在企业角度去看,精致创新的传统节日福利会让职工积极主动朋友圈转发,这是多难能可贵的对外宣传公司文化的机遇...
始料未及的新冠疫情在对企业的运营发展趋势产生冲击性时,也为企业人力管理方法产生了极大的磨练,成本管理、在线办公等众多企业管理方法无形之中拉远了与员工中间的间距。伴随着疫情获得合理操纵、复工复产全方位...
新冠肺炎疫情无疑是企业健康管理的意想不到的推动力。受疫情影响,企业采取了哪些措施加强健康管理?据数据显示,在后爆发阶段,36.8%的企业增加了口罩发放、复工心理咨询热线等员工关怀措施,对员工心理健康的关...