送你一朵小红花员工福利

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近年来，企业逐渐重视员工福利板块。然而对大部分的企业来说，员工福利管理还是比较传统和古板的方式。传统的发放管理方式不仅增加了企业的成本，还无法体现福利的价值，导致难以吸引和留住优秀人才，员工满意度不...

在操作过程中，许多小伙伴们尤其是第一次实际操作业绩考核的小伙伴，通常是找不到方向，压根不知道绩效考核管理都涉及到什么阶段?涉及到哪些內容?涉及到哪些流程?实际操作时通常如无头苍蝇东一下、西一下，結果费...

节假日发什么福利，员工生日送什么礼物？ 不知道员工福利发什么好？别让员工福利成“鸡肋”。 你知道么，60%以上的员工都对公司发的福利，都是可有可无或是不太喜好的想法，只是习惯了节假日、生日、入...

针对财务部财务出纳工作人员的绩效考评，一直以来是绝大多数企业HR找不到方向的地区，因为它的数据信息获取，大多数靠财务出纳的上级领导出示，HR小伙伴或业绩考核管理人员没法断定。因此，现社会发展上绝大多数企...

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不管工作中、或是在生活中，要想看清一个人能否变成盆友、老朋友、知心，下边两字就能使你了解出路在哪里。【1】利。我以前有一个朋友，大家关联处的特别好，好的恨不能一块糖份着吃，一杯茶一起喝，結果一件小事...

新春佳节就可以放大假了对于企业HR来说真是又爱又恨，让人头痛的不仅是员工福利方案，也有磨人的客户礼品计划方案。一般而言，人们做好商务接待赠予要确立自身的目地，确立目标，确立時间。最先谈一谈送礼物時间。...

大家都知善不领兵、义不聚财，因此，老总宛如你那一亩三分地的统制者，把握着那片城池的重权，他能使你疯，也可以让你笑，不相信你往下看：【1】强制性传递(学习培训)。老总自始至终坚信，员工发展有多快，企业发...

量体裁衣,—透视企业职工福利项意图奥妙与玄机福利是薪酬之外备受职工等待的“恩惠”项目，有用的福利方针可以体现企业对职工的关怀、并帮助保存他们的心。然而如何量体裁衣、顺水推舟地拟定并施行，HR在其中又扮...

你对公司员工福利一无所知，体会“坑人”的飓风吧！元旦节、新春佳节、端午节、中秋节，甚至圣诞节这些…汇总出来，一年中的节日辣么多，接到的公司员工福利当然也许多。但应对公司员工福利，有些人开心有些人忧。...

可以从业猎头公司工作中的都并不是平常人，由于猎头公司工作中太不容易。许多外行感觉猎头公司不外乎通电话，挑选个人简历，但假如仅仅那样，公司的人力资源单位没办法做吗？今日锐仕方达要为猎头公司鸣不平...

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