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员工是组织的核心资产。要引进并留住最能干的员工,领导者们需要去了解他们的个人愿望和需求。工作满意度是除薪酬以外能激励员工努力工作的最关键因素。另外,员工都希望获得成长与发展的机会,比如被公司派去接受...
【为你推荐】铜鼓县刑事辩护律师 梁园区刑事辩护律师 水富县刑事辩护律师 右玉县刑事辩护律师 海东刑事辩护律师 古丈县刑事辩护律师 绥滨县刑事辩护律师 一转眼就需要到端午了,依照要求,端午放三天假,...
新春佳节是法定节假日,属于国家法定员工福利。阴历除夕夜、正月初一、初三是新春佳节法定假期,这3天是新春佳节法定假期,都是有薪假期。这3天加班费按高于劳动所得酬劳的300%估算。而初三、初四、初五和初六这4...
员工餐算薪水福利吗根据中国有关法规的要求,员工餐一般是归属于补贴或是补贴,应当测算员工的职工薪酬中,但如果是公出的膳食补贴,则不纳入职工薪酬中。《关于工资总额组成的规定》第四条职工薪酬由以下六个一部...
员工参与周末培训算加班加点吗实例中该企业变向地将礼拜天变成工作中日,员工参与周末培训算加班加点。《劳动法》第三十六条要求,国家实行员工每日上班时间不可超出8钟头、均值每星期上班时间不超过44钟头的工时...
现实中,有的劳动者属于计时工,而有的属于计件工,这是与一般的工时制不同的。那么针对其中的计件工资制,会不会有加班的时候呢?而计件工资制有加班费吗?本文员工福利平台整理了相关资料,将在下文中为您做详细...
算不上。除非是合乎法律规定情况或具备充足合理化,公司单位分配员工加班加点,应立即通告员工并经员工允许,若员工不同意,正常情况下不可以强制性加班加点。依据有关要求,公司单位因为生产运营必须,经与公会和...
假期是每一个员工都有的福利之一,那员工福利假期有哪些呢?员工福利假期主要分为:法定假期、年假、病假、事假、婚假、丧假、工伤假、学习假。那这些员工福利假期有多少天呢?福利plus为你一一介绍;法定假期有多...
伴随着员工物质生活程度和受高等教育程度的持续提升,近些年初入职场员工离职的缘故也发生了一些转变:换工作不但事关钱财,更事关自我价值、发展趋势室内空间、认同等精神需求。企业福利是人才引进中必须考虑到的...
【实例】莹莹同学们是一家经贸公司的HR运营专员,绝大多数员工全是清一色的女士。这段时间而言起來也很邪,有一个女生刚结结婚,然后别人呼啦啦也寻找男友,跟赛事一样,全是完婚生小孩的节奏感。这并不,刚过完节...
员工因工作需要加班,一般公司都会报销餐费。对这种加班的餐费支出,在会计处理实务中一般都是在员工福利费科目核算;能够计入福利费里边,但也是归于薪酬的领域,依照正规的处理是要归入薪酬总额里边缴纳个税的,...
工作上,有时很有可能在工作的時间内,员工没法进行当日的每日任务或是临时性提升了哪些每日任务,只有带回去进行。那像那样员工回家了工作中的状况,从法律法规视角看来得话,是不是算得上加班加点呢?我梳理了相...