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头条发卡是不是员工福利
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关注员工福利
员工是组织的核心资产。要引进并留住最能干的员工，领导者们需要去了解他们的个人愿望和需求。工作满意度是除薪酬以外能激励员工努力工作的最关键因素。另外，员工都希望获得成长与发展的机会，比如被公司派去接受...
员工福利费 应付员工薪酬在其中是不是带有？
在中国社会主义社会市场经济体制发展趋势十分迅速的前提条件下，我国更为关心中国公民的本身利益，在平常的日常生活，大家都是会挑选工作中，自然工作中后便会造成相对应的薪水，依据在我国法律法规的有关要求，企...
员工福利平台做好薪酬不是一朝一夕的事情
这次员工福利平台带来了企业HR很少关注的12种薪酬逻辑和常识，分享了一位在阿里工作了9年的薪酬福利专家，希望能给大家带来一些启发。可以说每一个都很深。薪酬思考1。报酬，是经营管理中最难的一环，做得不好，好...
企业员工福利平台：领导力不是操纵力和控制力
杰克·韦尔奇，前通用电气(GE)董事长兼首席执行官。仅1981年至2001年的20年间，这位商界传奇人物就使GE的市场资本增长了30多倍，达到4100亿美元，从世界第10名上升到第1名。以下是企业员工福利平台带来的杰克·韦...
员工福利平台：员工积极舍弃个人社保确保支配权，企业是不是还必须负责任?
众所周时，用人公司为员工交纳社保早已变成个企业的一项法律规定义务。违反此劳动法规定，不但要付款其翻倍赔偿费，还会继续比较严重危害其顾主品牌形象和企业形象。可是对于这些不肯交纳社保，积极舍弃个人社保的...
员工福利平台：HR总无法留住成功的人，看一下是不是你没留意这3条
有句话说得对：铁打的营盘流水的兵。你离职过吗?你都是由于是什么原因离职的呢?确实便是由于你在辞职申请表上边填好的这些缘故吗?实际上大伙儿内心都搞清楚得很，这种只不过为辞职商量一下而已。实际上对员工辞职...
员工福利平台：劳动合同书满期，公司终止合同，是不是还必须付款赔偿金?
有关消除劳动合同书的赔付难题有很多，许多人觉得劳动合同书满期，公司不愿再继签，规定终止合同，是不用付款赔偿金的。实际上它是不正确的讲解。也是HR们对于员工不太掌握劳动合同法，而避开赔偿金常见招数。可是...
员工福利平台：四贵，决策升职是不是有了你
人在职人员场，绝大多数人是削尖的脑壳往上钻。可是，许多事情，机会不上、功底不够，你只有希望“位”兴叹。借今日今日头条这片乾坤，我也把很多年和老板探讨用工时的一点体会心得轻轻告诉你。【1】重在学习培训...
员工福利平台：招聘面试hr询问你上份工作的薪酬情况，是不是要属实回应?
每一个人到换工作后找新工作中的招聘面试全过程中，都是会碰到hr询问你上份工作的薪酬情况的难堪难题。可是，终究一切公司在考虑到薪酬时，都是会参照你以前的工资待遇情况。目地便是与你开展薪酬交涉的情况下可以...
员工福利平台：谁的初入职场，并不是从杂活逐渐的
刚入初入职场的年青人，哪一个并不是怀惴理想，填满热情，对着想做一番大工作而成。可是，不管做什么事，都得从最农村基层的工作中学起，务必静下心去。假如老是好高骛远，一门心思要干说白了的大事儿，瞧不起这些...
公司员工福利平台绩效结果运用,改进绩效而不是奖罚
公司员工福利平台运用绩效结果，提高绩效而非奖惩?公司员工福利平台将结果用于奖励或处罚不是本文的重点。关键在于绩效管理的核心功能，就是不断推进组织的进化。前面我们说过，A组销售只要销售额超过1300万，就会...
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