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生日慰问金属福利费吗
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葬费慰问金全新要求如何计算?葬费慰问金全新要求测算方法：葬费=受诉人民法院所在城市上一本年度员工月平均收入规范×6个月，特别注意的是，该计算方法是法律规定的规范，即便申请办理逝者殡葬事项所耗费的花费超...
福利费算债务吗
许多公司再给员工派发福利的过程中经常在缴税这些方面存有疑虑，对债卷和负债类的学科也不是很掌握，也不知道派发福利费该不该算是债务，最先我们要了解适应福利费这一学科归属于负债类学科，因此会出现在负债不容...
职工福利费能够税前扣除吗？
职工福利费能够按比例税前扣除。企业产生的职工福利费开销，不超越薪酬、薪金总额14%的部分准予扣除。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条 企业产生的合理的薪酬薪金开销，准予扣除。前款所称...
员工葬费和慰问金的要求是啥
员工葬费和慰问金的要求是啥?各省市、市、自治州规范略有不同，但大致类似，实际资询所属个人社保单位。例如河南，依据《河南省劳动和社会保障厅关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇等问题的通知》...
绩效工资是福利费吗
绩效工资是福利费吗标准工资与绩效考核工资是两码事，标准工资具备相对性可靠性，绩效考核工资是依据员工工作业绩明确的，有点儿类似奖励金，算福利工资待遇。绩效考核工资分成理论绩效考核工资和小范围绩效考核工...
行政单位福利费可以自提吗？
行政单位福利费不可以计提，行政单位福利费计提会导致以下后果： 一是出入不符。按份额计提后，年末往往会有贷方余额，然后虚增负债；同时按计提金额列作收入，与实践收入不符，导致收入虚增； 二是账账不符...
过节费属于福利费吗？
一、过节费属于福利费吗？《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企[2009]242号）明确，企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补助，应当归入工资总额管理。根据上述规则，给职工...
工会福利费有发放范围吗？
逢年过节的慰劳品，比方新年，清明节，劳动节，端午节，中秋节，国庆节等，工会能够适当的发放员工福利，每个员工发放慰劳品的年总额不超越1500元，能够采纳什物发放，或者是提货单等便捷方式施行，不能够发放现金...
福利费能给员工发放米面吗？过节费归于福利费还是工资？
一、福利费能给员工发放米面吗2014年12月8日，全国总工会财务部发布“关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知”，明确规定，基层工会能够安排逢年过节向整体会员发放少数的节日慰问品。其间，“逢...
有农保还能申请办理慰问金吗
可以享有新农保慰问金。参与公司职工基本社会养老保险按月领到养老退休金的离休、退职工作人员，身亡后丧葬补助金规范为自己死前2个月养老退休金。缴纳社保工作人员按月领到养老退休金的离休、退职工作人员身亡后...
企业员工高温费能够进福利费吗？
高温补贴是我国派发的，补助给在酷热夏天的高溫下工作中的员工，确保企业员工在高溫下工作的安全性和身心健康，可是很多人针对高温费是不是归属于福利费有疑问，在搞不懂的状况下通常会错过了本应归属于自身的权益...
加班餐费归于福利费吗?如何做账?
员工因工作需要加班，一般公司都会报销餐费。对这种加班的餐费支出，在会计处理实务中一般都是在员工福利费科目核算；能够计入福利费里边，但也是归于薪酬的领域，依照正规的处理是要归入薪酬总额里边缴纳个税的，...
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