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年底双薪也就是大家常说的“十三薪”。年终奖金又是啥？用人公司有关“十三薪”和年终奖金的管理制度制定上，要留意哪三个难题？下面为您一一详细介绍。 第十三个月薪水，也称“...
企业管理制度对员工合理吗
一、企业管理制度对员工合理吗用人公司按照法定条件制订、內容不违背相关法律法规并向本企业员工公示公告使其悉知的管理制度，对本企业及其本部门的员工具备约束，本企业及其本企业员工理应遵循。依据《劳动合同法...
企业员工福利平台在制定薪酬管理体系时,需要科学的考核方法
现代化的企业经营管理是建立在人本管理基础上的系统管理，良好的薪酬管理体系是企业经营管理最基本的体系，它所发挥的积极作用，是其它体系无法替代的。员工福利平台认为，一个在薪酬管理方面有足够吸引力的企业，...
企业內部社会保障管理制度及管理规定
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北京顺义出台《无人配送车管理实施指南》，美团参与标准制定推动行业安全发展
9月25日，中国国际展览中心新馆附近，一队黄色的无人配送小车正在和骑手协同，执行配送任务——为附近居民配送生鲜果蔬订单。而在场馆内，一场关于智能网联汽车的年度大会正在召开，美团携最新无人配送车、无人机...
企业的管理制度对员工是不是合理
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企业签订管理制度务必与员工商议吗
企业签订管理制度务必与员工商议吗《中华人民共和国劳动合同法》特殊规定了员工或是公会对用人公司管理制度提出质疑的支配权。换句话说，用人公司制订管理制度并并不是务必要与员工商议，可是，用人公司的管理制度...
企业应怎样制订管理制度
针对企业来讲，其除开要遵循法律法规的有关要求外，本身还能够依据具体情况做出有关的管理制度要求，随后管束企业的员工。那麼企业应怎样制订管理制度？我做好准备类似文章，将在下文中给你详尽解读这个问题。在企...
企业管理制度风险性有什么 怎样防止管理制度风险性
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日日顺揽获“中国配送管理与技术创新优秀案例企业”奖
继收获物流透明管理峰会“物流发展标杆企业”大奖后，日日顺再获肯定，将“2018中国配送管理与技术创新优秀案例企业”奖收入囊中，该奖予以表彰日日顺在服务模式、智慧物流技术方面做出的有益...
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