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社保入税
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一、在扣个人所得税以前先扣个人社保吗先减个人社保和各种各样必须从薪水里扣减花费，再减个人所得税5000元起征点，剩余的薪水在按相对应占比扣减个人所得税。个人所得税=(薪水-社会保险费-其它杂费-5000)*相匹配...
员工月末新员工入职或月初辞职，当月个人社保还需要交吗？统一回复！
近期有许多HR小伙伴们根据后台管理向大橙子了解，员工月末新员工入职或是月初辞职，当月的个人社保还需要为其交纳吗?例如，有新员工在8月25号新员工入职，老员工在8月6号辞职，而企业劳动合同书承诺的工资发放時间...
薪水扣个人所得税要减去个人社保吗？
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中小企业的困局：社保入税致人力成本大增，何为救命稻草？
2018年是经济环境趋冷的一年，是让企业倍感压力的一年，更是让无数企业主和HR无比头痛的一年，这种经济趋下的乏力感特别在员工福利管理问题上尤为凸显。据统计，中国每年约有100万家企业倒闭，平均每分钟就有2家企...
福利plus:社保入税后企业如何是好？
企业的开支来自哪里？除了生产设备和原材料、仓储之外，估计就是员工薪酬开支了。人才是企业的核心，只有人才汇集的公司才更有战斗力。同时人才的工资支出就多，比一般的人力成本要高。我国的民营经济、中小型实体...
解雇员工赔偿代交社保个人所得税是不是必须申请？
一、解雇员工赔偿代交社保个人所得税是不是必须申请?解雇员工赔偿代交社保个人所得税是必须申请的，国家规定了对员工获得的一次性经济补偿金和赔偿费征缴个人所得税的最低水平，仅有超出该规范的金额，再依照员工...
员工新员工入职没交社保的劳动部门知道吗
劳动部门不容易发觉，可是假如公司没给员工缴纳社保,员工能够向卫生行政部门举报的。依据《劳动法》的有关要求，用人公司务必跟员工签署劳动合同书并选购商业保险，因而选购个人社保是必需的，归属于交强险。假如...
51社保推出国内首款“薪税保”产品服务
解决企业成本痛点北京2016年11月4日电/美通社/—目前国内经济状况下行，调整周期扩张，国内创业企业成本压力过大的问题尤为突出。针对企业市场需求，互联网社保服务领跑者51社保11月发布了国内首款针对企业的...
计提社保时需计提个税吗？企业欠缴社保费怎样处理？
公司给员工缴纳的社保包括养老保险、医疗保险、赋闲保险、生育保险和工伤保险。缴纳之前一般先计提社保，计提社保时是否需求计提个税？计提社保时需计提个税吗？计提社保的时分，能够不用一同计提个人所得税，个人...
社保入税致成本高，企业如何进行降税减负
10月30日，多个省份和城市发布通知：从11月1日起，将社会保险征缴工作交由税务部门征收！社保入税意味着征收监管的手段大幅加强，因此，缴费基数的正规化，对于部分企业而言，人力成本的将骤然增加。税前1万元工资...
税银社保缴纳代表什么意思
社保数量通称社保缴费基数，就是指员工在一个个人社保本年度的社保缴费基数。它是依照员工上一本年度1月至12月申请个人所得税的薪水、薪酬税费的月平均额来开展明确。社保缴费基数是测算用人公司以及员工交纳社保...
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