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新冠肺炎疫情对中国经济运行影响很大。企业应该如何面对经济下滑的压力?企业福利还能做吗?当然不能随意减少!企业福利做得好,也有利于企业控制和节约劳动力成本!公司福利计划是调整企业生产成本和劳动力成本的...
从企业辞职股指期货保存吗股指期货指的是个股期权,是企业员工持股计划的一种方法,企业授于鼓励目标在未来的一定期内以预先确定的价钱和标准选购本企业一定总数个股的的支配权。上市企业能够给员工股指期货,未上...
在日益开放的市场竞争环境中,公司的重要和有价值的资产是人才。企业的竞争优势取决于人才。因此,为了创造企业的财富来源,满足员工的需求,激发他们的工作积累和性是非常必要的。此时,有必要改革和调整薪酬体系...
有种羡慕嫉妒叫“看看人家的福利”,有种眼睛发亮叫“看看人家的福利”。现如今,中秋节即将到来,各大企业购置单位又开始了新一波的头脑风暴游戏,都想弄出让员工可以在朋友圈炫耀的员工福利。但福利采购的流程却...
一、企业还可以从薪水中扣贷款吗?因为薪水与贷款所属二种差异特性的法律事实,各自受工作相关法律法规和一般民事法律关系政策法规的调节,不可以立即给予互相冲抵。一旦彼此出现异议,将各自按关于劳动仲裁和一般...
退休后私人企业薪水每一个月都是有吗最先离休了领的是养老金,如今工作中只需交纳社会养老保险满十五年,退休后会领取退休养老金,可是假如交纳社会养老保险,还可以选购养老服务型商业险,计付的信用额度高些。依...
HR其实很难做很难做到,老总一直只用买茄子的预算,要想达到满汉全席的实际效果。而且员工一直只用企业就能做到美味。企业员工福利平台下边从本质上看企业福利难题。事实上,人们HR也一直有一个心里话和疑问,为什...
一、从企业离职交合同违约金吗一般状况下,员工积极离职不需付款合同违约金。劳动法要求,转正定级之后的员工如需离职,应当提早三十日以书面告知用人公司,能够消除劳动合同书。对于员工积极辞职是不是要支出合同...
一、企业离职必须交合同违约金吗一般状况下,员工积极离职不需付款合同违约金。劳动法要求,转正定级之后的员工如需离职,应当提早三十日以书面告知用人公司,能够消除劳动合同书。对于员工积极辞职是不是要支出合...
企业在实施员工福利时,要在预算、实施难度、员工满意度等方面做好平衡,在既定预算下,尽量简化福利管理,提高效率,提高员工满意度。如今,越来越多的企业采用灵活的福利模式来实施员工福利。弹性福利不仅能有效...