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员工是组织的核心资产。要引进并留住最能干的员工,领导者们需要去了解他们的个人愿望和需求。工作满意度是除薪酬以外能激励员工努力工作的最关键因素。另外,员工都希望获得成长与发展的机会,比如被公司派去接受...
如用人公司无端解雇归属于违反规定消除,员工能够申请劳动仲裁规定立即执行或是付款赔偿费,赔偿费规范是每满一年付款2个月薪水,6个月之上不到1年的依照一年测算,不满意6个月的一部分付款一个月薪水。如果是经公...
绝大多数公司在福利层面宣布员工和实习期员工全是一样的。实习期员工仅仅极少数,实习期数最多也就大半年,小鸡肚肠搞个福利岐视。但一小部分公司总感觉,这类福利岐视,能完成她们一定的目地。我很多年的人力资源...
在员工弹性福利的实施过程中,许多企业发现,单一化、固定化的福利制度不能满足员工不同的需求和爱好,很难达到预期的激励效果。于是,这些企业开始提供多样化的福利项目,目的是使福利的价值最大化,以实现对薪酬...
有句话说得对:铁打的营盘流水的兵。你离职过吗?你都是由于是什么原因离职的呢?确实便是由于你在辞职申请表上边填好的这些缘故吗?实际上大伙儿内心都搞清楚得很,这种只不过为辞职商量一下而已。实际上对员工辞职...
发生事故责任能够告。由于我们公司是责任主体。生产运营企业存有危险品的生产制造,运营,存储企业及其矿山开采,冶金行业,建筑工程施工,交通运输企业的负责人和公司管理者未依照要求经考评达标个人行为的,勒令...
一、HR工作中情景展现上星期线上的学生向我资询了一个很广泛的难题,学生的企业老总在2013年就规定人力资源单位学习培训阿里的价值观念考核细则,企业实行了四年价值观念考核细则,一直没有什么有起色,老总最近对...
限价房要合乎一些标准才能够申请办理,但没工作的状况时该怎样申请限价房呢?依据要求,申请者须递交的材料中沒有所在单位的应出示户籍所在地小区、街道办事处出示的经济发展收益和住宅状况的书面形式证实。限价房...
发生事故责任能够告。由于我们公司是责任主体。生产运营企业存有危险品的生产制造,运营,存储企业及其矿山开采,冶金行业,建筑工程施工,交通运输企业的负责人和公司管理者未依照要求经考评达标个人行为的,勒令...
对于外出工作的来说,租房成为了首要问题,虽然说衣食住行。住排在第三位。但是如果住都没办法解决,更别谈其他了。进入一个城市,如果决定准备开始发展都会先选择住房。房租不断上涨,自然会引起市民的抗议。国外...