近年来,企业福利的合规性已经成为许多企业标准化管理中备受关注的一个方面,也涉及到企业福利采购。在企业福利采购中,如何实现阳光采购是许多企业,尤其是国有企事业单位非常关心的问题。阳光采购是指企事业单位...
九月就是说中秋佳节了,针对许多公司而言,是个十分关键的传统节日,必须给职工派发很多的中秋褔利。那麼,中秋佳节派发职工福利,最能体现企业对职工的关爱。在中秋佳节将要来临之际,公司应当怎样购置节日礼品,...
未来十年,要让四位一体的自主创新运营模式落地开花、根深叶茂,真实变成全世界范畴内的开创者、示范者和管理者,它是陈东升的战略部署,也是泰康做为“商业保险养老产业”的奠基者和第一个践行者的必达之途。做为...
福利PLUS引进京东商城、网易严选、得力、齐心、晨光、百果园、美年大健康、3大电信运营商、中石油、中石化、中海油、各大银行等优质供应商家,提供“福利商城、电商卡、充值缴费、生活服务”等四类服务,为企业和...
一,拖欠工资是指什么依据劳动合同法等法律法规的有关要求,说白了“拖欠工资”是指用人公司无书面通知扣除员工劳动所得薪水(即在员工已给予正常的工作的条件下,用人公司按劳动合同书规范的规范理应付款给员工的...
有朋友问,都说想要做好HR工作,必须要与企业战略挂钩。那么对于培训工作来说,培训与企业战略之间的关系是怎样的呢?又该如何理解企业战略,并将其有效地体现到培训工作中去呢?01曾经我的公司有一位培训经理,他在...
目前,大多数公司的人力资源管理仍处于薪酬福利体系的初级阶段,表现为:薪酬体系结构单一,福利体系要么没有,要么很少,员工抱怨多,人才保有率低;要么福利设置陈旧,无法体现应有的知觉,企业成本不断增加,员...
一,拖欠工资是指什么依据劳动合同法等法律法规的有关要求,说白了“拖欠工资”是指用人公司无书面通知扣除员工劳动所得薪水(即在员工已给予一切正常工作的条件下,用人公司按劳动合同书要求的规范理应付款给员工...
我们挑选企业福利采购平台的时候,往往需求考虑以下四点:一、安全性(资金风险和成本)二、弹性(多种运用场景自由组合)三、便利性(合规操作,灵活易上手)四、及时性(售后服务和产品保障)因此,挑选合适的福...