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一、社会养老保险有哪些类型1、城镇职工基本上社会养老保险城镇职工基本上社会养老保险就是指我国根据法律,多种渠道筹资,对员工在年迈后降低或丧失劳动所得时给与一定经济补偿金,使缴纳社保者可以具有基本上生...
1.附加弹性福利计划。这是最流行的形式,除了现有的福利计划,还提供其他不同的福利措施,或者扩大原有福利项目的水平,让员工选择。2.核心加选择。由核心福利和灵活选择福利组成。前者是每个员工都可以享受的基本...
面对即将到来的招聘高峰,你的企业准好了吗?除了工资,企业福利也受到求职者的青睐。有求职者表示,同行业的工资水平差别不大,福利待遇主要不同。那么,什么样的企业福利更能吸引人才呢?对于不同性质的员工来说...
一、有限责任公司企业应属哪些单位类型?有限责任公司企业归属于公司的类型。由五十个下列的公司股东投资开设,每一个公司股东以其所认缴出资额的出资对企业担负有限责任公司,企业以其所有财产对其债权债务义务的...
企业福利既是职工收入的重要组成部分,也是企业对职工进行鼓励和保留的重要辅助手段。但近年来职工纷纷表明,每年的福利千篇一律,且由于企业往往缺少对供应商的管理经验,采购的福利产品存在质量危险,导致职工满...
我们大家毫无疑问对企业并不生疏,企业在我们的日常生活中非常的普遍了,针对企业层面大家我国是有很多的法律法规的。在其中针对企业的申请注册层面国家规定的也十分确立。注册公司一般状况全是要填好企业类型的,...
关于劳动仲裁即劳务关系被告方中间因工作的权利义务产生矛盾而造成的异议,从而常常会引起劳务纠纷,它是现代社会中最广泛的异议之一。那麼,结合实际,关于劳动仲裁的类型有哪些呢?如果你没清晰得话,请追随我一...
企业和员工关系便是劳务关系,员工为企业提供劳务,企业为员工给予酬劳,进而产生雇工。可是在操作实务中,有一种情况为企业劳务关系业务外包,及厂家与员工关系是业务外包给第三方行为主体的。那麼企业劳务关系业...
在我国,出自于个性化考虑到要求了一些国家法定假日。而一般在国家法定假日的情况下规定用人公司给员工放假了,那到底国家法定节日有哪些?而在国家法定假日放假期间,这时员工的薪水又该怎么计算?我梳理了相关资料...
一、通常在国营企业有加班费吗?在国营企业加班加点自然有加班费,国营企业并不是我国机关事业单位,适用一般劳动法,劳动法之中对加班费的要求如下所示:(一)分配员工增加上班时间的,付款不少于薪水的百分之一百...
从构成上来说,职工福利可以分成两类,即法定福利和企业福利。法定福利,又称基本福利、强制性福利,是由国家经过制定法律法规强制企业提供的、用以保证职工的利益的福利项目;而企业福利是指在除法定福利之外、由...